企业培训师_相关试题

培训项目计划书的编写技巧是什么?
企业培训师三级专业能力企业培训师
admin2010-4-21
500
论述培训实施计划的控制步骤。
企业培训师三级专业能力企业培训师
admin2010-4-21
400
叙述岗前职前培训制度的概念、内容及注意事项。
企业培训师三级专业能力企业培训师
admin2010-4-21
370
如何制定年度培训计划?
企业培训师三级专业能力企业培训师
admin2010-4-21
480
培训计划的作用是什么?
企业培训师三级专业能力企业培训师
admin2010-4-21
310
制定培训计划时，要考虑哪些内容?
企业培训师三级专业能力企业培训师
admin2010-4-21
550
内部培训师的特点是什么?
企业培训师三级专业能力企业培训师
admin2010-4-21
360
叙述基本的培训服务制度。
企业培训师三级专业能力企业培训师
admin2010-4-21
670
简述脱岗培训与在岗培训在内容和形式上的区别。
企业培训师三级专业能力企业培训师
admin2010-4-21
390
培训体系的特点是什么?
企业培训师三级专业能力企业培训师
admin2010-4-21
480
在岗培训课程的特点是______。
企业培训师三级理论知识企业培训师
admin2010-4-17
410
在岗培训可以分为______。
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admin2010-4-17
400
培训体系可以分为______。
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admin2010-4-17
330
培训体系的特点是______。
企业培训师三级理论知识企业培训师
admin2010-4-17
490
基层管理人员应培训的重点是______。
企业培训师三级理论知识企业培训师
admin2010-4-17
380
关于中层管理人员培训重点的叙述中，正确的是______。
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admin2010-4-17
400
高层管理人员培训侧重于______。
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admin2010-4-17
360
高层管理人员培训的目的在于使他们成为______。
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admin2010-4-17
440
岗前培训的特点包括______。
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admin2010-4-17
420
由国务院劳动行政部门单独或会同有关部门制定的，并且与职业培训有关的规章为______。
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admin2010-4-17
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