首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
( )是指最先的印象对人的知觉产生的强烈影响。
( )是指最先的印象对人的知觉产生的强烈影响。
admin
2013-09-28
37
问题
( )是指最先的印象对人的知觉产生的强烈影响。
选项
A、光环效应
B、投射效应
C、首因效应
D、刻板印象
答案
C
解析
①首因效应即最先的印象,是指最先的印象对人的直觉产生的强烈影响;②光环效应指当对一个人的某些特性形成好或坏的印象之后,人们就倾向于据此推论他其他方面的特性;③投射效应指在知觉他人时,知觉者以为他人也具备与自己相似的特性,这种把自己的特点归因到他人身上的倾向称为投射;④刻板效应指对某个群体形成一种概括而固定的看法后,会据此推断这个群体的每个成员的特性。
转载请注明原文地址:https://jikaoti.com/ti/wlT9FFFM
本试题收录于:
企业人力资源管理师三级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师三级理论知识
企业人力资源管理师
相关试题推荐
某企业实行计件工资制,在产量为3000个时,计件单价为1元/个,产量超过3000个,每超过10%,计件单价增加0.1元/个,某员工实际产量为3600个,其实付工资为多少?
拥有6.8万名职工的丰田汽车公司于1989年进行了一次组织结构方面的重大变动,废除了处、科体制,而实行了以重视工作能力、以工作成绩为中心的工作小组制,把企业建成具有“客户至上”形象的组织。原技术、事务部门的部、处、科等金字塔式的纵向组织结构,经过改革,成为
某公司对50名销售人员进行培训,培训经费预算标准如下表所示。请填写表中的空栏,并计算出每位销售人员的培训成本。
政府制定或调整重大劳动关系标准时应当贯彻“三方原则”,即政府、工会、()共同参与决定。
()是造成非正常失业的主要原因。
当收入差距的衡量指标——基尼系数接近()时,收入便接近于绝对不平等。
企业可以通过在互联网上建立网页,开设网上课程的方式帮助员工自学,这种方式的优点在于()。
()是指行为者的能力、人格、品质、工作难度、职业要求、法律、制度和规范等。
奖励是指员工()的报酬,如红利、佣金、利润分享计划等。
奖励不包括()。
随机试题
反映水样中钙镁离子含量的水质指标是
患者,男,38岁。半个月前感冒后出现咳嗽,服药无明显好转,现干咳,咽燥,咳血,潮热,盗汗,面色潮红,舌红少津,脉细数,宜辨证
在实际估价中运用假设开发法估价结果的可靠性如何,关键取决于下列两个预测()。
领导者的计划决策主要表现在以下()几个方面。
四川是中国“农家乐”的发源地,乡村旅游对于社会经济发展具有巨大的促进作用。请简述四川乡村旅游的发展历程及主要类型,并分析中国乡村旅游发展的前景。
设u=sinx+φ(sinx+cosy)(φ为可微函数),且当x=0时,u=sin2y则_____.
Keysshouldneverbehiddenaroundthehousesincethieves______knowwheretolook.
现代社会无论价值观的持有还是生活方式的选择都充满了矛盾。而最让现代人感到尴尬的是,面对重重矛盾,许多时候你别无选择。匆忙与休闲是截然不同的两种生活方式。但在现实生适中,人们却在这两种生活方式间频繁穿梭,有时也说不清自己到底是“休闲着”还是“忙碌着”。譬如说
A、InEngland.B、InAustria.C、InChina.D、InAustralia.A①选项都与地点有关,要特别注意听录音出现的地点词及相关信息。②女士问男士是不是澳大利亚人,男士给了否定回答,说他出生在London。伦敦是英国
()期刊杂志()分类卡()依字母顺序的()借书处
最新回复
(
0
)