首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
财经
宏观调控的目标可以分为近期目标、中期目标和长期目标三大类。宏观调控的近期目标主要是( )。
宏观调控的目标可以分为近期目标、中期目标和长期目标三大类。宏观调控的近期目标主要是( )。
admin
2011-03-02
38
问题
宏观调控的目标可以分为近期目标、中期目标和长期目标三大类。宏观调控的近期目标主要是( )。
选项
A、维持经济稳定,防止总量失衡,保持总供给与总需求的基本平衡
B、维持经济持续增长,实现经济发展
C、维持经济与社会长期协调发展
D、提高经济效率,实现社会公平
答案
A
解析
转载请注明原文地址:https://jikaoti.com/ti/EwroFFFM
本试题收录于:
经济基础知识题库初级经济师分类
0
经济基础知识
初级经济师
相关试题推荐
在进行培训与开发需求分析时,组织分析的内容包括()。
职工李某2015年3月1日被招入某公司时,公司忘了与其订立劳动合同。李某知道公司如果不与其订立书面劳动合同,依法需要向其支付双倍工资,因此一直不动声色。直至公司对劳动合同进行普查时,才发现与李某漏签了劳动合同。于是,公司提出要与李某补签书面劳动合同。但李某
M公司是一家大型企业,拥有职工近万人,由于产品畅销.经济效益可观,职工的工资在同类企业中属于高档。但员工的生产任务指标在同类企业中也是很高的,造成员工的心理压力较大,同时员工工作环境阴暗、噪声大,工作一天下来十分疲惫。为此,员工曾多次向公司反映问题,而管理
Z企业为了实行岗位管理,决定首先进行工作分析,并决定以人力资源部和企业内各部门为主体实施工作分析。在阅读了一些相关书籍之后,人力资源部召开了一次各部门经理会议,要求企业内各部门按照规定的格式自己编写职位说明书。各部门经理在会后纷纷将编写职位说明书
Z企业为了实行岗位管理,决定首先进行工作分析,并决定以人力资源部和企业内各部门为主体实施工作分析。在阅读了一些相关书籍之后,人力资源部召开了一次各部门经理会议,要求企业内各部门按照规定的格式自己编写职位说明书。各部门经理在会后纷纷将编写职位说明书
某公司产品在市场上具有一定的垄断性,效益良好且相对稳定,但是公司的稳定发展并没有带来员工积极性和忠诚度的提高。近几年来,员工的满意度逐年下降,业务骨干流失率逐年上升,为此,公司聘请了人力资源专家进行咨询。专家经调研发现,员工满意度不高和人才流失的最主要原因
小赵大学毕业那年由于大学毕业生的供给大规模增加,结果有很.多大学毕业生一时找不到合适的工作。小赵因为家庭经济比较困难,所以就接受了一个餐馆服务员的工作机会。这份工作不仅工作时间长,体力耗费大,而且收入不高。于是一年之后,小赵到一家大公司去求职。这家公司对小
目标管理法的劣势是()。
()是政府通过设立公共就业服务机构,为劳动者提供免费的就业服务,为就业困难人员提供就业援助。
管理学作为一门独立的知识体系,以1911年美国著名的管理学家()发表其名著《科学管理原理》为标志而诞生。
随机试题
伴有基础代谢率升高的疾病是
亡阴证汗出的特征是
甲之子出国学习音乐,三年期满马上就要回国,甲于是为其购买钢琴一架。后甲之子改变主意想在国外找一份工作后定居,于是积极寻觅工作。甲见状即与乙签订一份买卖合同,合同约定,如果甲之子在五个月内没有回国,则甲将钢琴卖与乙。这一民事行为的性质应如何认定?
设三阶方阵A的特征值为1,2,3,则|A-1|=()。
下列关于船舶吨税的说法,不正确的是()。
一项最新调查显示,女性对于家庭财政状况的担忧与日俱增,财政问题可能比离婚、信仰缺失等问题对于家庭的威胁都要大。在3000名受访女性中,近70%的人称她们都很担心家庭的长期财政安全。她们害怕自己无力支付月房租或月供(mortgage),85%的人称自己有负债
A
Theworld’senvironmentissurprisinglyhealthy.Discuss.Iftherewereanexaminationtopic,moststudentswouldtearitapart
中国是全球水资源最为匮乏的国家之一。拥有全球20%的人口,但淡水资源仅占全球的7%。中国淡水年消耗量达6000亿立方米,即每人400立方米——为美国人均使用量的1/4,不到国际定义的用水紧张量(waterstress)的一半。淡水短缺对中国水资源密集型产业
A、Ithadalreadytakenstrongaction.B、Itwouldputcustomers’needsfirst.C、Itwouldtaketheirappealseriously.D、Itwasse
最新回复
(
0
)