首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
绩效管理系统总体评估指标体系中,系统构建指标主要包括哪些内容?
绩效管理系统总体评估指标体系中,系统构建指标主要包括哪些内容?
admin
2018-07-02
25
问题
绩效管理系统总体评估指标体系中,系统构建指标主要包括哪些内容?
选项
答案
系统构建指标可以分解为5个二级评价指标。具体包括: (1)高层支持程度,指企业高层对绩效管理系统的支持和参与程度。 (2)转换条件的具备情况,指企业从绩效考评到绩效管理转换具备条件情况。 (3)绩效管理系统构建目的的恰当性,指绩效管理系统构建目的是否恰当,是否切合预期目标。 (4)绩效管理系统层次划分的合理性,指绩效管理系统的层次划分是否符合企业实际情况,合理性如何。 (5)各层考评指标划分的合理性,指绩效管理系统各层的考评指标设计与划分合理性。
解析
转载请注明原文地址:https://jikaoti.com/ti/TK59FFFM
本试题收录于:
企业人力资源管理师一级专业技能题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师一级专业技能
企业人力资源管理师
相关试题推荐
HS是一家具有60多年历史的大型国有制造企业,主营业务为工程机械产品制造,人员规模2000余人,主要面对华北和西北市场。由于中国工程机械市场在2001年爆发性增长,企业销售规模增长迅速,在2002年到2005年之间,销售收入从16亿元增长到30亿元左右,成
A公司是一个制药企业,企业创立之初,人员较少,企业薪酬标准定得较高,随着业务增长,公司人员也由最初的3人扩充到近千人,2009年受金融危机影响,订单数急剧下降,薪酬标准超出了企业的承受能力,并且公司的新产品上市已经将近一年,局面一直不能打开,销售人员的薪酬
某企业需要招聘一位市场营销经理,下面是某求职者简历的部分内容:1998~1999年A企业销售部营销助理,连续两次获得该企业销售冠军;2000~2002年A企业销售部营销主管,产品销售额连续3年增长10%;2003年至今B企业市场总监,成功策划了2次
某外资企业需要招聘一名财会人员;该职位在企业的薪酬水平为4000元,企业要求的任职资格条件是:(1)接受过正规财会教育,有会计证;(2)至少有一年以上相关工作经历;(3)英语口语流利,熟悉专业外语;(4)为人诚实可靠
简述平衡计分卡的概念和特点。
说明绩效考评指标体系设计的内容、原则,以及具体设计方法和程序。
劳动力市场工资指导价位制度是由雇主与工会协商发布的,它具有指令性,可以规范劳动市场供需双方的行为。劳动力市场工资指导价位分为月工资收入和周工资收入两种形式,按高位数、中位数和常规数三种标准反映平均水平。劳动力市场工资指导价位制度是企业工资宏观调控体系的重要
简述企业培训需求分析在任务分析阶段的工作步骤。
()是指某一品牌或产品大类内由尺码、价格、外观及其他属性来区别的具体产品。
随机试题
关于金融工具风险性的说法,正确的有()。
下列关于手术后肺不张的防治,错误的是()
下列有关风湿性疾病的描述,哪项是错误的
高速缓冲存储器(Cache)是硬盘上的一个高端区域。()
爱国主义情感属于()的道德情感。
2014年,全国粮食播种面积112738.3千公顷,比2013年增加782.7千公顷。其中谷物播种面积94622.8千公顷(141934.1万亩),比2013年增加854.1千公顷,增长0.9%。全国粮食总产量60709.9万吨,比2013年增长0.9%
【2013重庆下半年NO.26】①3D模拟海啸袭击、解析肝癌细胞样本、大幅提高石油勘探效率……超级计算机的应用成果正日渐走入大众视野②国民经济、科学技术和国防领域的重大应用需求不断引领着超级计算机的发展③超级计算机是指计算速度最快、处理能力最强的计算机
除了企业购买外,过去五年中购买一辆新的刚刚出厂的汽车平均开支的金额增长了30%。在同样的时期中,购买汽车的开支占家庭平均预算的比例并未发生变化。因此在过去的五年中的家庭平均预算一定也增加了30%。以上论述依据下面哪个假设?
社会成员的幸福感是可以运用现代手段精确量化的。衡量一项社会改革措施是否成功,要看社会成员的幸福感总量是否增加。S市最近推出的福利改革明显增加了公务员的幸福感总量,因此,这项改革措施是成功的。以下哪项如果为真,最能削弱上述论证?
"ResourcesandIndustrialisminCanada"→Whilethemuch-anticipatedexpansionofthewesternfrontierwasunfoldinginacco
最新回复
(
0
)