当有岗位空缺时，某公司倾向于校园招聘，而同行业的另一家公司却更愿意在社会上招聘，这种情况反映的是( )因素对企业招聘活动的影响。

admin2015-04-29 33

问题当有岗位空缺时，某公司倾向于校园招聘，而同行业的另一家公司却更愿意在社会上招聘，这种情况反映的是( )因素对企业招聘活动的影响。

选项 A、国家的法律法规
B、竞争对手
C、企业政策
D、外部劳动力市场

答案C

解析本题考查影响招聘活动的因素。外部因素：(1)外部劳动力市场；(2)国家的法律法规；(3)竞争对手；内部因素：(1)企业自身形象；(2)企业的招聘预算；(3)企业的政策：企业在进行招聘时一般有内部招聘和外部招聘两个渠道，至于选择哪个渠道来调补空缺职位，往往取决于企业的政策。

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人力资源管理专业知识与实务

初级经济师

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当有岗位空缺时，某公司倾向于校园招聘，而同行业的另一家公司却更愿意在社会上招聘，这种情况反映的是( )因素对企业招聘活动的影响。

人力资源管理专业知识与实务

初级经济师

随着国际贸易理论的演变，当前主要的国际贸易理论有()。

资源实现最优配置的标准即帕累托最优状态，对此理解正确的是()。

关于公共物品的说法，正确的有()。

在货币供给机制中，中央银行和商业银行具备的功能是()。

从调查对象的总体中抽取一部分单位作为样本进行调查，并根据样本调查结果推断总体数量特征。这种调查方式是()。

在存货管理实践中，相继产生了许多存货管理模式，其中最为重要的包括()。

西方的“大五”人格理论有外向性、()、公正性、情绪性和创造性。

如果可以选择，几乎所有的球队都愿意主场作战，而不愿意客场作战。这是因为主场作战更容易产生()。

因施工人的原因致使工程质量不符合约定的，发包人有权()

A、格列本脲B、胰岛素C、阿卡波糖D、二甲双胍E、罗格列酮属于葡萄糖苷酶抑制药的是

诉讼时效是指权利人在法定期间不行使权利，法律规定消灭其(　　)的规定。

根据《建设工程施工现场管理规定》，对施工现场泥浆水进行处理的要求是()。

下列符合选择目标市场的要求的有()。

下列属于皇家园林的特征有()

下列有关实验操作或方法所导致结果的描述不正确的是()。

当有岗位空缺时，某公司倾向于校园招聘，而同行业的另一家公司却更愿意在社会上招聘，这种情况反映的是( )因素对企业招聘活动的影响。

人力资源管理专业知识与实务

初级经济师

随着国际贸易理论的演变，当前主要的国际贸易理论有()。

资源实现最优配置的标准即帕累托最优状态，对此理解正确的是()。

关于公共物品的说法，正确的有()。

在货币供给机制中，中央银行和商业银行具备的功能是()。

从调查对象的总体中抽取一部分单位作为样本进行调查，并根据样本调查结果推断总体数量特征。这种调查方式是()。

在存货管理实践中，相继产生了许多存货管理模式，其中最为重要的包括()。

西方的“大五”人格理论有外向性、()、公正性、情绪性和创造性。

如果可以选择，几乎所有的球队都愿意主场作战，而不愿意客场作战。这是因为主场作战更容易产生()。

因施工人的原因致使工程质量不符合约定的，发包人有权()

A、格列本脲B、胰岛素C、阿卡波糖D、二甲双胍E、罗格列酮属于葡萄糖苷酶抑制药的是

诉讼时效是指权利人在法定期间不行使权利，法律规定消灭其( )的规定。

根据《建设工程施工现场管理规定》，对施工现场泥浆水进行处理的要求是()。

下列符合选择目标市场的要求的有()。

下列属于皇家园林的特征有()

下列有关实验操作或方法所导致结果的描述不正确的是()。

诉讼时效是指权利人在法定期间不行使权利，法律规定消灭其(　　)的规定。