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你工作能力很强,但领导却经常批评你。对此你怎么办?
你工作能力很强,但领导却经常批评你。对此你怎么办?
admin
2017-05-23
13
问题
你工作能力很强,但领导却经常批评你。对此你怎么办?
选项
答案
人的工作能力是多方面的,每个人都有自己的短板。经常受到领导的批评,说明自己在工作方面确实存在达不到领导要求的方面,也可能是自己的沟通方式欠缺,让领导对自己的行为产生误解。对此,我应当深刻反思、及时改成。 首先,要站在整体工作的层面反思自己。也许自己认为以某种工作方式来完成工作会简洁高效,但这种方式肯定会导致其他环节出现麻烦,在整个工作流程中自己却成为一个破坏者。要是这样,就需要修正自己的工作方式,照顾每一个工作流程环节。 其次,要站在长远的眼光来看问题。反思自己在工作中,有没有过于急功近利,因短期的目标而牺牲与单位密切相关的整体目标的实现。要是这样,就需要自己深刻理解工作规程及其背后的意义,严格按照规程和计划办事,不耍小聪明。让每一步工作都扎扎实实。 最后,我要保持自己的工作热情。我不会因为领导的批评就缩手缩脚,不去正常工作,而要多向领导和同事请教沟通,不仅认真听取领导和同事的意见和建议,更要经常性地和领导沟通自己的想法,让领导和同事更了解自己,认可自己,为单位的发展贡献自己的聪明才智。
解析
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