首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
( )的内容只能是以劳动权利义务为标的。
( )的内容只能是以劳动权利义务为标的。
admin
2021-08-12
38
问题
( )的内容只能是以劳动权利义务为标的。
选项
A、个别争议
B、劳动争议
C、集体争议
D、利益争议
答案
B
解析
ACD均属于劳动争议按照不同标准的分类。
转载请注明原文地址:https://jikaoti.com/ti/Q1X9FFFM
本试题收录于：
企业人力资源管理师二级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师二级理论知识
企业人力资源管理师
相关试题推荐
情境模拟测试法比较适合招聘()
绩效考评阶段的组织实施工作需要注意()
招聘大批的初级技术人员，最适合的招聘渠道是()
企业在调整和优化产品组合时，依据情况可选择的策略不包括()
下列对劳动定员标准概述部分表述错误的是()。
()属于制定薪酬计划所需要的资料。
按要素类别分配社会总产品或收人称为()收入分配。
研究表明，组织承诺比()能更好地预测员工流动率，原因在于组织承诺水平反映了员工对组织整体全面和长久的认同。
绩效考评方法在实际应用中，可能出现以下各种偏误：分布偏误，包括宽厚误差、苛严误差和自我中心效应；晕轮误差是指考评中出现的所谓的“以时点代替时段”的现象；个人偏见，这种误差总是对受评者产生不利的影响；优先效应是指考评者根据受评者最近的绩效信息，对其考评期内的
()是政府通过调节利率来调节总需求水平，以促进充分就业、稳定物价和经济增长的一种宏观经济管理对策。
随机试题
留置导尿管>3天后，细菌尿的发生率是
患者，女，38岁，突发右侧口角歪斜5天，饮水外漏，右眼闭合露眼，右面部肌肉时抽动。用药宜首选
患者男，55岁。有高血脂史，血压180／100mmHg，近日心前区发生疼痛来院，诊断为心绞痛。心绞痛发生时，首选下列哪个药物
影响银行可用头寸减少的因素有（）。
2016年1月1日，A公司支付价款1168．54万元(含交易费用)，从活跃市场购入B公司当日发行的面值为1000万元，5年期的不可赎回债券。该债券票面年利率为10％，利息按单利计算，每年年末支付当年利息，到期一次还本，实际年利率为6％。购入当日，A公司将其
过去人们认为哲学的最高任务就是把客观存在当作独立于作为主体的人以外的东西，通过人的认识，掌握客观存在的普遍规律，以征服客体、利用客体，达到“主客的对立统一”。哲学于是被界定为追求普遍规律或“最”普遍规律的学问。哲学需要讲普遍规律，这是毫无疑问的，但人之一生
()是绩效考评要素选择的前提和基础。
《中共中央国务院关于深化教育改革，全面推进素质教育的决定》，进一步强调了“全面推进素质教育，根本上要()来保障”。
被称为“亚圣”的儒家代表人物是_____。
[A]Allinall,thenumberssuggestthatagingissimplydifferentintheactive.[B]Asitturnedout,thecyclistsdidnotsh
最新回复
(
0
)
