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人力资源信息库与传统的个人档案相比具有( )等优点，能够确切反映员工流动信息。
人力资源信息库与传统的个人档案相比具有( )等优点，能够确切反映员工流动信息。
admin
2022-07-19
32
问题
人力资源信息库与传统的个人档案相比具有( )等优点，能够确切反映员工流动信息。
选项
A、容量大
B、可靠性强
C、调用灵活方便
D、易于记录
E、文字信息丰富充实
答案
A,C,E
解析
人力资源信息库是计算机运用于企业人事管理的产物，它是通过计算机建立的、记录企业每个员工技能和表现的功能模拟信息库。从人力资源信息库中可获取企业每个员工的晋升、调动、解聘等方面信息，它与传统的个人档案相比具有容量大、调用灵活方便、文字信息丰富充实等优点，能够确切反映员工流动信息。
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企业人力资源管理师二级理论知识题库企业人力资源管理师分类
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企业人力资源管理师二级理论知识
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