下列选项中属于劳动合同必备条款的有( )。

admin2022-03-25 37

问题下列选项中属于劳动合同必备条款的有( )。

选项 A、劳动合同期限
B、社会保险
C、劳动保护和劳动条件
D、试用期限

答案A,B,C

解析本题考核劳动合同的必备条款。《劳动合同法》第十七条规定，劳动合同应当具备以下条款：(1)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人；(2)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码；(3)劳动合同期限；(4)工作内容和工作地点；(5)工作时间和休息休假；(6)劳动报酬；(7)社会保险；(8)劳动保护、劳动条件和职业危害防护；(9)法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。劳动合同除前款规定的必备条款外，用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项。

转载请注明原文地址:https://jikaoti.com/ti/tV7oFFFM

本试题收录于：初级经济法基础题库初级会计专业技术资格分类

初级经济法基础

初级会计专业技术资格

相关试题推荐

随机试题

最新回复(0)

下列选项中属于劳动合同必备条款的有( )。

初级经济法基础

初级会计专业技术资格

根据支付结算法律制度的规定，下列资金中，可以转入个人人民币卡账户的有()。(2015年)

下列关于合伙企业与个人独资企业法律特征的表述中，正确的有()。

根据关税法律制度的规定，下列属于法定减免关税的有()。

根据支付结算法律制度的规定，关于委托收款结算方式的下列表述，正确的有()。

根据劳动合同法律制度的规定，劳动合同解除的下列情形中，用人单位需向劳动者支付经济补偿的有()。(2016年)

甲、乙、丙为一合伙企业合伙人。甲在未通知乙、丙的情况下，将其在该合伙企业中的财产份额质押，作为其与债权人丁所签合同的担保，甲的行为可能引起的法律后果有()。

根据劳动合同法律制度的规定，下列情形中，劳动者可以单方面随时通知与用人单位解除劳动合同的有()。(2014年)

(2011年考试真题)张某2010年8月进入甲公司工作，公司按月支付工资，至年底公司尚未与张某签订劳动合同，关于公司与张某之间劳动关系的下列表述中，正确的有()。

经营者不得以排挤竞争对手为目的，以低于成本的价格销售商品。“季节性降价”就属于不正当竞争行为。()

碱驱油是通过与原油中的()反应产生表面活性剂提高采收率。

旧民主主义革命和新民主主义革命的分界线是（）。

被称为治疗缺铁性贫血的特效药是

某项借款，名义利率10％，计息周期为月时，则年有效利率是()。

根据《预算法》的规定，下列各项中，负责批准中央预算执行情况报告的是()。

并非任何战争都必然导致自然灾害，但不可能有不阻碍战争的自然灾害。以下哪一项与上述断定的含义最为接近?()

市场在资源配置中发挥着越来越重要的作用，但面对世界金融危机，市场的失灵引起了各国政府的重视。市场不具有的功能是()。