首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
自考
试分析咨询调查过程中差距分析的诊断内容及其建议。
试分析咨询调查过程中差距分析的诊断内容及其建议。
admin
2019-03-21
29
问题
试分析咨询调查过程中差距分析的诊断内容及其建议。
选项
答案
(1)诊断内容: ①出现不适用信息。 ②缺少某些必要信息。 ③信息未被使用。 ④适用信息。 ⑤同行业技术差距。 (2)建议: ①复审市场信息系统的信息选择。 ②系统因素的整体性。 ③通知或培训负责人。 ④检查未使用原因。 ⑤分析建立更先进信息系统。
解析
转载请注明原文地址:https://jikaoti.com/ti/kAefFFFM
本试题收录于:
企业管理咨询题库经管类分类
0
企业管理咨询
经管类
相关试题推荐
20世纪80年代中期以后,随着信息技术和经济一体化的不断发展,企业竞争日益激烈,各种新的管理理念和管理方式、工作方式不断涌现,如授权管理、自我管理、团队工作、家庭办公等。因此,有人提出管理中的控制工作没有用了,应该取消。请结合材料阐述控制工作的概念和
试论在组织的管理活动中领导者所发挥的作用。
某地方生产传统工艺品的企业,伴随着我国对外开放政策,逐渐发展壮大起来。销售额和出品额近十年来平均增长15%以上。员工也由原来的不足200人增加到了2000多人。企业一把手王厂长既管销售,又管生产,是一个多面全能型的管理者。最近企业发生了一些事情,让王厂长应
衡量每个管理者管理道德素质高低的重要标志是()
简述西蒙对决策理论的贡献。
伊士曼——柯达公司生产工厂的管理层次一度达到了13层,这阻隔了负责生产的总经理和工人的联系。现在,在信息系统的帮助下,管理层次减少为4层。这反映了管理信息系统与技术的作用为()
2011年7月,小张研究生一年级课程结束,为丰富自身的社会实践和阅历,经由校园招聘,被录入当地区文化广播和新闻出版局进行为期两个月的学习实践。初来乍到,经局领导根据自身专业性质和学历水平,小张被安排在了政策法规和行政审批科学习实践,协助曹科长宣传政策法规、
简述经济因素中宏观因素与微观因素的含义。
凯跃集团公司为选拔人才补充到空缺的管理岗位上,面向社会举办了一场公开招聘活动,从外部引进了所需的中层管理人员。请你从选聘方式上对公司此次管理人员选拔方式的优缺点进行评价。
简述产品项目平衡管理技术的应用步骤。
随机试题
患者,女,24岁。停经38天,妊娠试验(+),近日恶心呕吐,吐酸苦水,胸闷胁痛,烦渴口苦,精神抑郁,舌红苔薄黄,脉沉弦。治疗应首选
治疗急性呼吸窘迫综合征最有效的措施为
下列哪项支持胃的恶性溃疡?()
银行业金融机构能否有效管理(),是其经营管理成败和服务水平高低的一个重要标志。
某租赁合同规定的租赁期限为30年,根据《合同法》规定,该合同中的无效租期为()。
生命无声________,人们开始反思整形行业的弊病、监管漏洞乃至背后有些扭曲的社会评价标准;与此同时,在同一周内发生的三聚氰胺死灰复燃事件,似乎也在提醒人们,如果不能________,铲除弊病,以生命换来的沉痛教训仍会再度上演。依次填入画横线部分最恰当的
甲欲杀乙,故意将装好子弹的枪支交给丙,并骗丙说是空枪,叫丙向乙瞄准恐吓乙,结果乙中弹身亡。甲与丙()。
吴旭、郑洁和沈瑶三人打算到南京故地重游,三人选择了飞机、火车、汽车和轮船之一出行,但各人出行方式均不相同。如果郑洁选择汽车出行,则吴旭不选择轮船;如果吴旭选择火车出行,则沈瑶不选择飞机;沈瑶选择飞机、火车之一出行。根据以上陈述可知,下列哪项必定是
以下关于顺序存储结构的叙述中哪一条是正确的?
Forthispart,youareallowed30minutestowriteanessaybasedonthepicturebelow.Youshouldstartyouressaywithabrief
最新回复
(
0
)