关于行为描述面试的说法，正确的是( )。

admin2019-07-12 27

问题关于行为描述面试的说法，正确的是( )。

选项 A、其实质是识别关键性工作要求
B、简称BD面试
C、用过去的行为预测未来的行为
D、其实质是探测行为样本
E、用个人的行为预测集体的行为

答案A，B，C，D

解析考核对行为描述面试的综合理解。行为描述面试简称BD(behavior description)面试，是一种特殊的结构化面试，与一般结构化面试的区别在于，它采用的面试问题都是基于关键胜任特征的行为性问题。行为描述面试的实质是：用过去的行为预测未来的行为；识别关键性的工作要求；探测行为样本。行为描述面试的假设前提：一个人过去的行为最能预示其未来的行为；说和做是截然不同的两码事。

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网络招聘的优点包括()。(2007年5月三级真题)

参加招聘会前，关于招聘人员的准备说法正确的有()。

践行“节约”规范的具体要求是()。

集体合同的特征包括()。

用人单位内部劳动规则的特点包括()

领导者的主要任务是提供必要的支持以帮助下属达到他们的目标。并确保他们的目标与群体和组织的目标相互配合、协调一致()。

()是企业人力资源管理制度规划的基本原则。

若某企业上一年度月平均工资为1000元，最高工资为2500元，某员工上一年度月平均工资为1500元，其最低工资为1200元，住房公积金缴存比例为5％，则其员工的月缴存额为()。

劳动条件标准不包括()。

等速送丝式埋弧焊机是根据焊接过程中电弧的自身调节作用，通过改变()，使变化的弧长很快恢复正常，从而保证焊接过程稳定。

亭子按建筑材质可分为___、_和_____等。

心和肝的关系主要体现在

哌醋甲酯地西泮

下列关于组织发展的表述，正确的是()。

自由：约束：反抗

在中国革命即将取得全国胜利的前夕，中国共产党之所以与民主党派和无党派人士的代表密切合作，推动达成了政府组织、国民大会、和平建国纲领、宪法草案、军事问题等五项协议，是因为

"Howmanyofyouhavebeenangryatleastoncetoday?"askedtheconductorofananger-managementseminar.Accordingtoanartic

Wheredidthebombinghappen?

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劳动条件标准不包括()。

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心和肝的关系主要体现在

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