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职业资格
评估( )的重要途径是了解受训者对培训项目的反应。
评估( )的重要途径是了解受训者对培训项目的反应。
admin
2009-10-08
39
问题
评估( )的重要途径是了解受训者对培训项目的反应。
选项
A、情感成果
B、认知成果
C、技能成果
D、绩效成果
答案
A
解析
转载请注明原文地址:https://jikaoti.com/ti/d0Z9FFFM
本试题收录于：
企业人力资源管理师三级理论知识题库企业人力资源管理师分类
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企业人力资源管理师三级理论知识
企业人力资源管理师
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