首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
员工薪酬激励计划的作用有( )。
员工薪酬激励计划的作用有( )。
admin
2018-06-04
26
问题
员工薪酬激励计划的作用有( )。
选项
A、有利于充分调动员工的工作积极性
B、保证人工成本与企业经营状况的恰当比例
C、提高企业在市场上的竞争力
D、对未来的薪酬总额进行预测
E、充分发挥薪酬的激励功能
答案
A,B,D,E
解析
(1)保证企业人工成本与企业经营状况之间恰当的比例关系;(2)充分发挥薪酬的激励功能。(3)企业通过薪酬激励计划,可以在预测企业发展的基础上,对未来的薪酬总额进行预测,并设计、制定、实施未来一段时期的激励措施,以充分调动员工的工作积极性。
转载请注明原文地址:https://jikaoti.com/ti/TZX9FFFM
本试题收录于:
企业人力资源管理师二级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师二级理论知识
企业人力资源管理师
相关试题推荐
根据说明对象的不同,对工作说明书所进行的分类不包括()
在进行工资奖金调整方案测算的时候,如果出现员工的薪酬等级降低,同时工资也降低的情况,一般应采取()。(2005年5月三级真题)
()关注于人际关系,它使团队成员们紧密结合,使大家能继续相处甚至获得某种乐趣。
W是某市职业道德标兵,他以厂为家的事迹一直广为流传,最近有消息说W“大奸似忠”,过去的一切都是装出来的。对于这样的说法,你会()。
PDCA循环法包括:①计划;②检查;③执行;④处理四个阶段。其正确排序为()
消费者市场是指所有为了()而购买商品或服务的个人和家庭所构成的市场。(2008年5月三级真题)
以下关于集体合同的说法不正确的是()。
关于诚信,正确的说法是()。
人力资源的()能力是企业竞争优势的根本。
劳动行政部门在收到集体合同文本之日起()内未提出异议的,集体合同即行生效。
随机试题
SWOT分析法
下列选项中,不会导致继承人继承权的丧失的是()
关于内脏痛,下列哪项是错误的
采用穴位贴敷法治疗哮喘的常用穴有
下列关于热疗效的影响因素中,阐述正确的是()。
患者,男性,24岁,结核病,医嘱链霉素治疗,链霉素皮试发生过敏性休克而出现中枢神经系统症状,其原因是
已知反应(1)H2(g)+S(s)H2S(g),其平衡常数为K1Θ,(2)S(s)+O2(g)SO2(g),其平衡常数为K2Θ,则反应(3)H2(g)+SO2(g)O2(g)+H2S(g)的平衡常数K3Θ是()。
几何平均数的计算公式有( )。
大雁在飞翔时的队形,有时是“一”字形,有时是“人”字形。影响它们飞翔时队形变化的主要因素是()。
我国的法律体系包括()
最新回复
(
0
)