首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
( )不属于评估企业在培训中所获得成果的硬性指标。(2007年5月二级真题)
( )不属于评估企业在培训中所获得成果的硬性指标。(2007年5月二级真题)
admin
2013-08-02
23
问题
( )不属于评估企业在培训中所获得成果的硬性指标。(2007年5月二级真题)
选项
A、成本节约
B、产量增加
C、废品减少
D、态度转变
答案
D
解析
企业在培训中所获得的成果主要是硬性指标,如成本收益分析、生产率提高、产量增加、废品减少、质量改进、成本节约、利润增加等。
转载请注明原文地址:https://jikaoti.com/ti/G6k9FFFM
本试题收录于:
企业人力资源管理师二级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师二级理论知识
企业人力资源管理师
相关试题推荐
关于用人单位内部劳动规则制定的程序,下列说法正确的是()。
有消费者吃了某影视明星代言的美容保健品后,身体出现了不良反应,明星因此而受到社会非议。对此,明星大呼冤枉,辩称自己虽然没有使用过该产品,但产品的性能都经过了相关权威部门的检测。你的看法是()。
()是企业依法制定的,全体员工在劳动过程中必须遵守的行为规则。
下列说法中,你最能够认同的是()。
()是指企业在生产经营活动中用于和支付给员工的全部费用。
对培训师进行培训的主要内容不包括()。
以下属于集体合同中的过渡性规定的有()
现代面试以面谈为主加人一些辅助形式,具体包括()
公司员工绩效评审系统的功能包括()。
某车间轮班生产某产品的产量任务为2000件,每个工人的班产量定额为5件,定额完成率为100%,出勤率为90%,该工种每班的定员人数为()人。
随机试题
10个月女婴,生后母乳喂养(其母以素食为主)。面色苍黄、不喜动2个月。查体:精神呆滞,面色黄,头发稀疏黄软,浅表淋巴结(-)。心尖部闻及2/6级收缩期杂音,肺(-),肝肋下0.5cm,脾未触及。外周血Hb58g/L,RBC2.5×1012/L,MCV96f
攻不通孔螺纹时,底孔深度要( )所需的螺孔深度。在丝锥上要做好深度标记,并经常退出丝锥,清除切屑。
在PC机中实现硬盘与主存之间数据传输的主要控制部件是中断控制器。()
下面哪一项与子宫肌瘤超声鉴别诊断最相关
左向右分流型先天性心脏病患儿,易发生肺炎的原因是
李某是期货监督管理机构的工作人员,在职期间,多次利用职务之便,侵吞国家资金100余万元。李某的行为构成()。
下列关于情绪的表述不正确的是()。
现金周转期,就是指介于公司支付现金与收到现金之间的时间段,下列会使现金周转期缩短的方式有()。
根据刊登在《自然》杂志上的一篇研究论文,美国一个眼科专家小组把带有“矫正基因”的病毒注射到两只色盲松鼠猴眼球里。几周之内,这些基因产生的一种蛋白质,令它们有生以来第一次看到了红色和绿色。这项研究显然让那些患有色盲及其他人类视觉疾病的病人看到了希望。以下哪项
A、 B、 C、 D、 B
最新回复
(
0
)