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  3. 论说文：根据下述材料，联系企业管理实际，写一篇700字左右的论说文，题目自拟。 李肇星曾在一篇文章中记述了他儿子3岁时的一些充满意趣的奇言妙语，有次他儿子在回答“人为什么会长两只耳朵”时说：“可以一个耳朵进，一个耳朵出，光进不出就会装不下。”

论说文：根据下述材料，联系企业管理实际，写一篇700字左右的论说文，题目自拟。 李肇星曾在一篇文章中记述了他儿子3岁时的一些充满意趣的奇言妙语，有次他儿子在回答“人为什么会长两只耳朵”时说：“可以一个耳朵进，一个耳朵出，光进不出就会装不下。”

admin2016-01-22  38
问题 论说文：根据下述材料，联系企业管理实际，写一篇700字左右的论说文，题目自拟。
    李肇星曾在一篇文章中记述了他儿子3岁时的一些充满意趣的奇言妙语，有次他儿子在回答“人为什么会长两只耳朵”时说：“可以一个耳朵进，一个耳朵出，光进不出就会装不下。”
选项
答案【参考主题】 第一主题：空杯心态 第二主题：取舍
解析 【评分标准】
  按照内容、结构、语言三项综合评分，占30分，具体如下：
  一类卷：26～30分：紧扣试题，立意深刻，中心突出，论证充分，结构完整，语言流畅．
  二类卷：21～25分：切合试题，立意较深刻，中心明确，论证比较充分，结构比较完整，语句通顺。
  三类卷：16～20分：基本切题，中心基本明确，论证基本合理，结构尚完整，语句较通顺，有少量的语病。
  四类卷：11～15分：不太切题，中心不太明确，论证有缺陷，结构不够完整，语句不够通顺，有较多语病。
  五类卷：6～10分：偏离题意，中心不明确，论证有较多缺陷，结构有残缺，层次比较混乱，语句不通，有很多语病。
  六类卷：0～5分：观点错误，背离题意或与试题无关，结构严重残缺，层次混乱，语句严重不通。
  其他，占5分。
  所拟题目贴切，2分，所拟题目一般，1分；未拟题目，0分。
  书写(包括文字和标点符号)规范，2分。若有错别字每3个扣1分，重复的不计；标点符号有明显错误，酌情扣分，扣满2分为止。
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本试题收录于： 管理类联考综合能力题库专业硕士分类
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