首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
财经
按劳分配规律的内在要求是( )。
按劳分配规律的内在要求是( )。
admin
2011-03-02
40
问题
按劳分配规律的内在要求是( )。
选项
A、消灭剥削,实现社会公平
B、消除两极分化,实现共同富裕
C、等量劳动获取等量报酬
D、效率优先,兼顾公平
答案
C
解析
转载请注明原文地址:https://jikaoti.com/ti/8VroFFFM
本试题收录于:
经济基础知识题库初级经济师分类
0
经济基础知识
初级经济师
相关试题推荐
合理安排作业休息制度的通常做法有()。[2005年真题]
有一家高科技生产企业,在公司规模扩大和业务拓展的压力下,公司高层认识到需要加大公司的培训与开发工作的力度。人力资源部根据公司的发展需求,在所有部门和员工中进行了培训需求问卷调查,在分析了调查和近期业绩考核结果的基础上,提出了培训与开发计划,并开展了一系列培
小赵大学毕业那年由于大学毕业生的供给大规模增加,结果有很.多大学毕业生一时找不到合适的工作。小赵因为家庭经济比较困难,所以就接受了一个餐馆服务员的工作机会。这份工作不仅工作时间长,体力耗费大,而且收入不高。于是一年之后,小赵到一家大公司去求职。这家公司对小
职工李某2012年3月19被招入某公司时,公司忘了与其订立劳动合同。李某知道公司如果不与其订立书面劳动合同,依法需要向其支付双倍工资,因此一直不动声色。直至公司对其劳动合同进行普查时,才发现与李某漏签了劳动合同。于是,公司提出要与李某补签书面劳动合同。但李
小王是一家物业公司的人力资源经理。该物业公司今年来承接的物业管理项目越来越多,公司的管理架构、工作流程和人员的职责要求都发生了很大的变化,公司领导要求人力资源部梳理组织结构和职位设置,重新编写职位说明书。为此,小王向领导提出了一份工作分析来编制职位说明书的
某公司的董事长和总经理均由创建人张先生一个人担任,财务总监是张先生的妻手,主管生产的副总经理是张先生的弟弟,市场营销方面的负责人也是张先生的亲戚。在公司的各种决策中,张先生常常是说一不二,其他的人都比较顺从。近年来随着公司规模的扩大,张先生对问题的把握也越
前苏联心理学家彼得罗夫斯基以中学生为研究对象设计了一个实验:给学生一份问卷,问卷中有几个关于道德问题的判断,要求学生对这些判断表示赞成或反对。问题很简单,每个学生都能根据公认的准则做出回答。过了一段时间之后,把这些关于道德的判断列入一张更长的项目单之中,而
工作时间的主要表现形式是()。
()是依据客体对于主体的重要性,对客体进行价值评判和选择的一种标准。
生产力决定生产关系,主要体现在()。
随机试题
唐代考课官吏在品德和才能方面的标准是()
下列出院病历,体温单的上面是( )。【历年考试真题】
脑组织耗氧量为全身耗氧量的()
纳税人的停业期限不得超过1年。()
事业单位无法偿付或债权人豁免的长期应付款应转入其他收入。()
简述心理健康的标准。
对称式构图的变化样式有_______、_______、_______。
已知{an}是等比数列,a2=2,,则a1a2+a2a3+…+anan+1等于()。
班级管理体现了教师和学生之间的双向活动,是一种_________的关系。
假设变量a的内容是“计算机软件工程师”,变量b的内容是“数据库管理员”,表达式的结果为“数据库工程师”的是
最新回复
(
0
)