首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
财经
市场销售量预测按预测商品的综合程度不同,可分为单项商品、大类商品和总体商品销售量预测。在对下列商品进行销售量预测时,属于总体商品销售量预测的是( )。
市场销售量预测按预测商品的综合程度不同,可分为单项商品、大类商品和总体商品销售量预测。在对下列商品进行销售量预测时,属于总体商品销售量预测的是( )。
admin
2016-04-28
51
问题
市场销售量预测按预测商品的综合程度不同,可分为单项商品、大类商品和总体商品销售量预测。在对下列商品进行销售量预测时,属于总体商品销售量预测的是( )。
选项
A、电视机
B、黑白电视机
C、彩色电视机
D、74厘米彩色电视机
答案
A
解析
总体商品销售量预测是指对某种商品的预测,如对钢材的销售量的预测、对电视机的销售量预测等。选项B、C属于大类商品销售量预测。选项D属于单项商品销售量预测。
转载请注明原文地址:https://jikaoti.com/ti/5NC1FFFM
本试题收录于:
商业经济专业知识与实务题库中级经济师分类
0
商业经济专业知识与实务
中级经济师
相关试题推荐
某公司人力资源部采用下列方法对下一年的人力资源情况进行预测,下面是该公司近年来的人员变动情况表。根据以上资料,回答下列问题:如果下一年企业经营的规模不变,按照该方法对需要从外部补充的人员进行估计,正确的数据是()。
某公司现有生产及维修工人850人,文职人员56人,中层与基层管理人员38人,销售人员24人。近五年来,生产及维修工人的年均离职率高达8%,销售人员年均离职率为6%,文职人员年均离职率为4%,中层与基层管理人员年均离职率为3%,预计明年不会有改变。按企业已定
职业生涯管理对组织的重要性表现在()。
关于在职培训与企业行为和员工行为的说法,正确的是()。
在评估培训与开发效果时,不适用于那些难于找到量化绩效指标的培训与开发项目或活动的方法是()。
通过使用相关的统计工具来分析影响企业业务流程的因素,进而改进流程,控制错误率和废品率,从而提升组织的绩效水平,这种绩效改进方法是()。
战略性人力资源管理产生的理论基础是()。
能够在市场经济条件下对劳动力这种生产性资源进行有效配置的是()。
在绩效评价中,评价者对评价对象的看法往往受到评价对象所属群体的影响,这称、为()。
随机试题
精密研磨工艺是使用比工件材料硬度( )的研具、极细的游离磨料和润滑剂,在低速、低压下,使被加工表面和研具间产生相对运动并加压,使磨料产生微量切削、挤压等作用,从而去除工件表面的凸峰,使表面精度得以提高,表面粗糙度值得以降低。
如果注射过程中不能将气体顺利排出,其后果是产生注不满、出现气泡、熔接不良、局部烧焦炭化等缺陷
关于腺癌,下列哪项不正确
位于对耳轮上脚中1/3处,即对耳轮4区的耳穴是()
下列关于工程咨询单位资格的说法中,正确的是()。
从风险损失责任承担制度的角度,项目质量风险可以分为()
全陪的欢迎辞内容不包括()。
计算∫01x2f(x)dx,其中f(x)=
Iamoftenaskedtodescribetheexperienceof______(抚养一个残疾孩子).
A、Thetraditionalwaysorinstruction.B、Printingmaterials.C、Moderntechnology.D、Classroomteacher.C事实细节题。本题关键句为“thecourse
最新回复
(
0
)