首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
在一般情况下,企业员工的薪酬水平应该比行业的平均水平高15%,这样既不会使企业的负担过重,又可以达到吸引、激励和保留员工的目的。这反映的是薪酬制度设计的 ( )原则。
在一般情况下,企业员工的薪酬水平应该比行业的平均水平高15%,这样既不会使企业的负担过重,又可以达到吸引、激励和保留员工的目的。这反映的是薪酬制度设计的 ( )原则。
admin
2021-02-02
37
问题
在一般情况下,企业员工的薪酬水平应该比行业的平均水平高15%,这样既不会使企业的负担过重,又可以达到吸引、激励和保留员工的目的。这反映的是薪酬制度设计的 ( )原则。
选项
A、激励性原则
B、公平性原则
C、经济型原则
D、竞争性原则
答案
D
解析
转载请注明原文地址:https://jikaoti.com/ti/pcX9FFFM
本试题收录于:
企业人力资源管理师二级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师二级理论知识
企业人力资源管理师
相关试题推荐
计算工资总额的方法不包括()。
()的考评方法更适合生产性、操作性以及工作成果可以计量的工作岗位采用。
通过制定管理制度规避培训风险,需要考虑()。
以下关于岗位评价说法正确的是()
行为导向型客观绩效考评方法包括()
在发展问题上,从业人员应该坚持()
下列选项中,属于社会主义职业道德特征的有()。
面试过程中,考官可以通过连续发问的方法()。
要求员工培训规划的制定必须体现可靠性、针对性、相关性和高效性等基本特点是制定培训规划的()要求。
在其他生产要素不变时,由劳动投入的增加所引起的产量变动的第一个阶段,判断正确的是()。
随机试题
下列人物形象出自同一篇作品的是()
下列属于全球基金业发展的趋势和特点的是()。Ⅰ.美国占据主导地位,其他国家和地区发展迅猛Ⅱ.基金市场竞争加剧,行业集中趋势突出Ⅲ.另类投资基金兴起Ⅳ.基金资产的资金来源发生了重大变化Ⅴ.ETF等被动
Spousesofemployeesarewelcome________notrequiredtoparticiPateinthecompany’ssocialevents.
计算机的基本工作原理是存储程序和程序控制。()
学校的组织和制度文化有三种主要表达方式:一是保证学校正常运行的组织形态,二是规章制度,三是_______。
关于刑法上的因果关系,下列说法正确的是()。
局域网的网络硬件主要包括服务器、工作站、网卡和( )。
AccordingtothetravelWebsite,manytravelers______stayingattheReliantHotelinHanoi.
Lookatthelistbelow.Itshowsarangeofbusinessbooksavailablefromaninternetbookseller.Forquestions6-10ontheop
Don’t______toletmeknowifthereisanythingIcandoforyou.
最新回复
(
0
)