制定企业人员规划的基本原则包括( )。(2007年11月二级真题)

admin2013-08-02  26

问题 制定企业人员规划的基本原则包括(    )。(2007年11月二级真题)

选项 A、确保人力资源需求的原则
B、保持稳定性的原则
C、与战略目标相适应的原则
D、保持适度流动性的原则
E、与内外环境相适应的原则

答案A,C,D,E

解析 在制定狭义的企业人力资源规划,即企业各类人员规划时,为了保证规划的正确性、科学性和有效性,应遵循以下原则:
    ①确保人力资源需求的原则。人力资源的供给保障问题是人员规划中应解决的核心问题;
    ②与内外环境相适应的原则。企业必须要有前瞻性,要对可能出现的环境变化做出预测、分析,并有所准备;
    ③与战略目标相适应的原则。在制定人员规划时,必须与企业战略目标相适应;
    ④保持适度流动性的原则。保持适度的人员流动,可以使企业的人力资源得到有效的利用。
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