某公司先后招聘了两位行政助理，结果都失败了。该公司的招聘流程是： (1)在互联网上发布招聘信息。 (2)总经理亲自筛选简历。筛选标准是：名校本科应届毕业生，年轻，长相漂亮。 (3)面试。如果总经理有时间就由总经理直接面试；如果总经理

admin2017-12-13 31

问题某公司先后招聘了两位行政助理，结果都失败了。该公司的招聘流程是：
(1)在互联网上发布招聘信息。
(2)总经理亲自筛选简历。筛选标准是：名校本科应届毕业生，年轻，长相漂亮。
(3)面试。如果总经理有时间就由总经理直接面试；如果总经理没时间，先由人力资源部进行初步面试，再由总经理进行最终面试。
(4)面试合格后直接签订劳动合同。新员工的工作岗位、职责、薪酬、入职时间都由总经理决定。
公司招聘的第一位行政助理小马的工作职责是负责前台接待，入职的第二天就没来上班。小马自述的辞职原因是：工作内容和自己预期不一样，琐碎繁杂，觉得自己无法胜任。人力资源部对她的印象是：内向，有想法，不甘于做琐碎、接待人的工作，对批评(即使是善意的)非常敏感。公司招聘的第二位行政助理小王在工作十天后辞职。小王的工作职责是负责前台接待、出纳、办公用品采购、公司证照办理与变更等。小王自述的辞职原因是：不适应工作环境，与同事合不来。人力资源部对她的印象是：形象极好、思路清晰、写作能力强，争强好胜，易与他人冲突。总经理对她的印象是：不太懂商务礼仪，有时像小孩，需要进行商务礼仪培训。
由于招聘行政助理的工作连续两次失败，作为公司的总经理和人力资源部觉得这不是偶然现象，肯定存在严重问题。
根据以上资料，回答下列问题：
在招聘过程中，总经理存在的问题是( )。

选项 A、对招聘活动不够重视
B、包办了简历筛选任务
C、没有发挥人力资源部门的专业作用
D、简历筛选标准过于简单

答案B,C,D

解析在招聘过程中，总经理存在的问题是：包办了简历筛选任务，简历筛选标准过于简单，没有发挥人力资源部门的专业作用。

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结果评估指标中的硬指标包括()。

雇主为了实现长期雇佣，可以采用一些人力资源方面的措施，这些措施主要包括()。

招聘计划的主要内容有()。

劳动力的同质性包括社会同质性和()。

事业单位工作人员的考核分为平时考核和()。

该公司之所以没有达到预期的激励目的，其原因可能是()。在员工持股计划中，为了使持股额拉开差距，企业可以选择的分配标准包括()。

某销售公司预计明年的销售目标为3600万元，根据今年销售统计分析，每销售千元货物需1人/小时，若明年按250个工作日，每工作日8小时工作计算，不考虑其他因素的影响，明年要完成销售任务需要的销售员数量为(　　)。

企业基于雇佣关系，依照国家的强制法令及相关规定，以企业自身的支付能力为依托，向员工所提供的、用以改善其本人和家庭生活质量的各种以非货币薪酬和延期支付形式为主的补充性报酬与服务是指(　　)。

女职工生育享受不少于()日的产假。

对哌替啶的描述错误的是

有关齿状线解剖意义的描述中，错误的是

自招标文件开始发出之日起至提交投标文件截止之日止，最短不得少于()天。

甲企业外方应缴回的再投资退税额为()万元。甲企业的银行借款利息税前允许扣除()万元。

本期发生额是一个期间指标，它说明某类经济内容的增减变动情况。()

教师认为行政机关的具体行政行为侵犯其合法权益，应当自知道具体行政行为之日起()日内提起行政复议申请．法律、法规规定超过此时限的除外。

从立法、司法、执法角度论述法律至上的法治原则。

微机与针式打印机之间的并行接口方式是(　　　)。

Hadley:Ifyousmokeandyoustilldon’tbelievethatthere’sadefinitelinkbetweensmokingandbronchialtroubles,hear

ScientistsinIndiahavediscoveredawaytomakebambooplantsproduceflowersinlaboratory.TheBritish【B1】______Naturerecen

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结果评估指标中的硬指标包括()。

雇主为了实现长期雇佣，可以采用一些人力资源方面的措施，这些措施主要包括()。

招聘计划的主要内容有()。

劳动力的同质性包括社会同质性和()。

事业单位工作人员的考核分为平时考核和()。

该公司之所以没有达到预期的激励目的，其原因可能是()。在员工持股计划中，为了使持股额拉开差距，企业可以选择的分配标准包括()。

某销售公司预计明年的销售目标为3600万元，根据今年销售统计分析，每销售千元货物需1人/小时，若明年按250个工作日，每工作日8小时工作计算，不考虑其他因素的影响，明年要完成销售任务需要的销售员数量为( )。

企业基于雇佣关系，依照国家的强制法令及相关规定，以企业自身的支付能力为依托，向员工所提供的、用以改善其本人和家庭生活质量的各种以非货币薪酬和延期支付形式为主的补充性报酬与服务是指( )。

女职工生育享受不少于()日的产假。

对哌替啶的描述错误的是

有关齿状线解剖意义的描述中，错误的是

自招标文件开始发出之日起至提交投标文件截止之日止，最短不得少于()天。

甲企业外方应缴回的再投资退税额为()万元。甲企业的银行借款利息税前允许扣除()万元。

本期发生额是一个期间指标，它说明某类经济内容的增减变动情况。()

教师认为行政机关的具体行政行为侵犯其合法权益，应当自知道具体行政行为之日起()日内提起行政复议申请．法律、法规规定超过此时限的除外。

从立法、司法、执法角度论述法律至上的法治原则。

微机与针式打印机之间的并行接口方式是( )。

Hadley:Ifyousmokeandyoustilldon’tbelievethatthere’sadefinitelinkbetweensmokingandbronchialtroubles,hear

ScientistsinIndiahavediscoveredawaytomakebambooplantsproduceflowersinlaboratory.TheBritish【B1】______Naturerecen

某销售公司预计明年的销售目标为3600万元，根据今年销售统计分析，每销售千元货物需1人/小时，若明年按250个工作日，每工作日8小时工作计算，不考虑其他因素的影响，明年要完成销售任务需要的销售员数量为(　　)。

企业基于雇佣关系，依照国家的强制法令及相关规定，以企业自身的支付能力为依托，向员工所提供的、用以改善其本人和家庭生活质量的各种以非货币薪酬和延期支付形式为主的补充性报酬与服务是指(　　)。

微机与针式打印机之间的并行接口方式是(　　　)。