某商品流通企业为扩大销售额制定了四种方案，四种方案的所需费用和可能得到的销售额预计数如下表所示。用价值分析法选择出的比较满意的方案是( )。

admin2013-02-24 28

问题某商品流通企业为扩大销售额制定了四种方案，四种方案的所需费用和可能得到的销售额预计数如下表所示。用价值分析法选择出的比较满意的方案是( )。

选项 A、甲
B、乙
C、丙
D、丁

答案D

解析方案甲价值系数=203．4／9=22．6
方案乙价值系数=225／10=22．5
方案丙价值系数=246．4／1 1=22．4
方案丁价值系数=272．4／12=22．7

转载请注明原文地址:https://jikaoti.com/ti/ffQ1FFFM

本试题收录于：商业经济专业知识与实务题库中级经济师分类

商业经济专业知识与实务

中级经济师

相关试题推荐

可以采取高基本薪酬加低佣金或奖金的销售职位是()。
通过找出组织或员工工作绩效中的差距，制定并实施有针对性的改进计划来提高员工绩效水平的过程是指(　　)。
公司非常重视员工的培训与开发工作，通过有计划地给员工传授其工作所需的知识、技能，以及应具备的工作态度，使员工基本能够胜任本职工作，并不断提高个人技能，该公司对于所入职员工实施职(岗)前培训与开发，大大提高新员工的工作效率。（2008年真题）入职前的培训
一般情况下，一个人的时间密集型闲暇消费活动主要发生在()。
关于劳务派遣的说法，符合法律规定的是()。（2009年真题）
A公司是一家IT公司，近年来A公司的规模不断扩大，业务量不断上升，公司人力资源部门的经理认为今后该公司的软件开发业务将成为该公司的主要业务，于是制订了相关的人力资源培训计划，要求公司对负责软件开发业务的员工进行培训，并选派优秀者去国外学习新的软件开发技术，
某公司是一家发展迅速的企业，随着企业发展，公司的组织结构、技术条件等都发生了改变。公司在发展中不仅设立了新的职位，而且原有很多职位的工作内容和任职资格也发生了变化。但公司仍然沿用原有的职位说明书，造成职位说明书严重脱离实际。公司意识到了问题，决定聘请咨询机
下列选项中，不属于笔试的形式的是()。
下列有关组织文化结构的表述错误的是()。
决策者具有较高的模糊耐受性，并且倾向于对人和社会的关注，这种决策风格是()。

随机试题

进货业务洽谈由一系列的面谈接触环节组成，这一过程包括()。
Hedoesnot______hisworkmatesandthereareoftendisagreementsbetweenthem.
A．偏瘫步态B．剪刀步态C．醉酒步态D．慌张步态E．蹒跚步态脑瘫患者可出现的步态是
芬太尼静脉麻醉快速注射可引起()。
施工单位因违反施工合同而支付违约金后，建设单位仍要求其继续履行合同，则施工单位应()。
下列公式表示正确的是（）。
对幼儿园教育活动目标的评价应从哪几个方面进行?
简述我国政府在处理和发展两岸关系等问题中坚持的基本原则。
在印制本上，文头位于公文的首页下端。()
探究科研领域的发展趋势——1996年英译汉及详解Thedifferencesinrelativegrowthofvariousareasofscientificresearchhaveseveralcauses.【F1】Som

最新回复(0)

某商品流通企业为扩大销售额制定了四种方案，四种方案的所需费用和可能得到的销售额预计数如下表所示。用价值分析法选择出的比较满意的方案是( )。

商业经济专业知识与实务

中级经济师

可以采取高基本薪酬加低佣金或奖金的销售职位是()。

通过找出组织或员工工作绩效中的差距，制定并实施有针对性的改进计划来提高员工绩效水平的过程是指( )。

一般情况下，一个人的时间密集型闲暇消费活动主要发生在()。

关于劳务派遣的说法，符合法律规定的是()。（2009年真题）

下列选项中，不属于笔试的形式的是()。

下列有关组织文化结构的表述错误的是()。

决策者具有较高的模糊耐受性，并且倾向于对人和社会的关注，这种决策风格是()。

进货业务洽谈由一系列的面谈接触环节组成，这一过程包括()。

Hedoesnot______hisworkmatesandthereareoftendisagreementsbetweenthem.

A．偏瘫步态B．剪刀步态C．醉酒步态D．慌张步态E．蹒跚步态脑瘫患者可出现的步态是

芬太尼静脉麻醉快速注射可引起()。

施工单位因违反施工合同而支付违约金后，建设单位仍要求其继续履行合同，则施工单位应()。

下列公式表示正确的是（）。

对幼儿园教育活动目标的评价应从哪几个方面进行?

简述我国政府在处理和发展两岸关系等问题中坚持的基本原则。

在印制本上，文头位于公文的首页下端。()

探究科研领域的发展趋势——1996年英译汉及详解Thedifferencesinrelativegrowthofvariousareasofscientificresearchhaveseveralcauses.【F1】Som

通过找出组织或员工工作绩效中的差距，制定并实施有针对性的改进计划来提高员工绩效水平的过程是指(　　)。