狭义的人力资源规划是指( )。

admin2009-11-27  23

问题 狭义的人力资源规划是指(    )。   

选项 A、企业人力资源战略规划     
B、企业人力资源开发计划
C、企业人力资源供需预测     
D、企业人力资源制度规划

答案C

解析 狭义的人力资源规划是指为实施企业的发展战略,完成企业的生产经营目标,根据企业内外环境和条件的变化,运用科学的方法对企业人力资源的需求和供给进行预测,制定相宜的政策和措施,从而使企业人力资源供给和需求达到平衡,实现人力资源合理配置,有效激励员工的过程。
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