首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
财经
关于团队奖励的说法,错误的是( )。
关于团队奖励的说法,错误的是( )。
admin
2019-06-13
26
问题
关于团队奖励的说法,错误的是( )。
选项
A、团队奖励以使员工产生较强的凝聚
B、团队奖励可以是当团队达到特定的目标后给予的奖励
C、团队奖励可以是当团队的生产率提高给予的奖励
D、在绩效考核指标的制定上,团队奖励计划比个人奖励计划复杂
答案
D
解析
团队奖励计划的优点是在绩效考核标准的制定上,比个人奖励计划要相对简单。
转载请注明原文地址:https://jikaoti.com/ti/WZToFFFM
本试题收录于:
人力资源管理专业知识与实务题库初级经济师分类
0
人力资源管理专业知识与实务
初级经济师
相关试题推荐
财政支出绩效评价的对象是()。
根据《中华人民共和国个人所得税法》,属于非居民纳税人的有()。
根据经验法则,当数据服从对称的钟形分布时,与平均数的距离在3个标准差之内的数据项所占比例约为()。
下列业务中,因经营活动而引起现金流入的有()。
相关关系按相关的形式可分为()。
2018年7月,某企业支付下半年的机器设备租金6000元,6月份的水电费1000元;另发生财务费用200元,管理费用1000元。在收付实现制和权责发生制下,该企业本月的损益分别为()。
组织的一般环境是指可能对组织活动产生影响、但其关联性却不很明显的各种外部因素,它包括_______。
政府采购的()原则表现在政府在采购时,采购人员及相关人员与供应商有利害关系的必须回避。
2007年某企业对全体员工进行职业培训,以便员工更好地适应工作。对于该企业对全体员工进行的职业培训,该企业应当采取一定的措施。根据以上资料,回答下列问题:企业管理人员的培训包括()。
某科研单位由于体制转轨开始面向市场,单位原来实行的工资体系也因此受到冲击。科研人员对目前的收入极其不满,认为既不具有内部公平性,也不具备外部竞争性。鉴于以上情况,单位领导请来专家小组,对此进行诊断并提出相应对策。专家组采用因素比较法对单位内部工作岗位进行了
随机试题
简述《世说新语》的艺术特点。
心室肌细胞动作电位与骨骼肌细胞动作电位相比,明显不同的是
男性,50岁,颈部增粗20年,近1年消瘦10kg,并有心悸。体检发现双侧甲状腺多发结节,基础代谢率+31%,2小时内甲状腺摄碘率29%。最有效的治疗是
某钢结构安装工程发生整体倾覆事故,正在施工的工人10人死亡,50人重伤。按照事故造成损失的严重程度,该事故可判定为()
下列关于融资融券业务所涉及证券权益处理的说法中,错误的是()。
我国今后旅游业发展的产业导向是()
有目的地观察被试者的外部表现,从而了解其心理活动发生、发展过程的方法,称为()。
以下关于列表变量ls操作的描述中,错误的是()。
Inadditiontoconventionalgalaxies,theuniversecontainsverydimgalaxiesthatuntilrecentlywentunnoticedbyastronomers.
A、May,29.B、June,29.C、July,29.D、August,29.B细节推断题。男士提到,学生报名的截止日期一般是在开学前两个月。因此,如果8月29日开学,那么报名的截止日期就是6月29日。
最新回复
(
0
)