首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
财经
按照密歇根大学乌里奇教授的观点,着眼于未来,同时关注员工的人力资源管理者在组织中扮演的角色是( )。
按照密歇根大学乌里奇教授的观点,着眼于未来,同时关注员工的人力资源管理者在组织中扮演的角色是( )。
admin
2017-05-10
4
问题
按照密歇根大学乌里奇教授的观点,着眼于未来,同时关注员工的人力资源管理者在组织中扮演的角色是( )。
选项
A、变革推动者
B、战略伙伴
C、管理专家
D、员工激励者
答案
A
解析
按照密歇根大学乌里奇教授的观点,着眼于未来,同时关注员工的人力资源管理者在组织中扮演的角色是变革推动者。本题考查人力资源工作者的角色。
转载请注明原文地址:https://jikaoti.com/ti/Va11FFFM
本试题收录于:
人力资源管理专业知识与实务题库中级经济师分类
0
人力资源管理专业知识与实务
中级经济师
相关试题推荐
()是指组织中人力资源体系不同元素间对个体作用的一致性。
影响群体、影响他人以达成组织目标的能力是()。
社会保险法律表现形式有()。
有关劳动力因素对人力资源策略的影响的说法正确的有()。
关于培训开发政策的陈述,错误的是()。
俱乐部型组织的员工职业生涯管理模式的特点是()。
社会保险法的作用主要表现在()。
特质理论认为,卓越的领导者应具备()的特质。
()的权变理论认为团队绩效取决于领导者与情景因素是否匹配。
A公司在2006年制定了新的发展战略:2008年收入达到20亿元,2009年达到100亿元,2010年达到200亿元。为了配合该扩张战略,公司决定对人力资源的运用与配备进行规划,为此他们采用德尔菲法来预测劳动力需求。
随机试题
A、Loweringtheunemploymentrate.B、Supportingprivatecompanies.C、Raisingworkers’livingstandards.D、Increasingtheminimum
2005年5月,甲、乙、丙三人合伙开办一家娱乐城。根据合伙协议约定:甲出资5万元,乙出资5万元,丙出资10万元;三人按出资比例共负盈亏。三人在当月交清全部投资并经核准登记领取营业执照。由于经营得当,年终娱乐城盈利,三人按协议进行了分配。2006年2月,
初步印象是确诊的主要方法是
A.机械性肠梗阻B.痉挛性肠梗阻C.绞窄性肠梗阻D.麻痹性肠梗阻E.闭袢性肠梗阻
治疗肝阳头痛的最佳方药是
关于明龙骨吊顶固定吊挂杆件施工工艺的说法,正确的有()。
合同中数量条款规定“10000M/T5%MOREOFLESSATSELLER'SOPTION.”卖方正待交货时,该货物国际市场价格大幅度上涨。问:如果你是卖方拟实际交付多少货量?为什么?
关于代扣代缴资源税的规定,下列陈述正确的有()。
以下不属于首次沿途导游内容的是()。
绘画中表现物体间的距离和深远空间主要利用哪些因素?
最新回复
(
0
)