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职业资格
按面试所达到的效果来分，面试可分为( )。
按面试所达到的效果来分，面试可分为( )。
admin
2018-07-16
40
问题
按面试所达到的效果来分，面试可分为( )。
选项
A、初步面试
B、非结构化面试
C、诊断面试
D、半结构化面试
E、录用面试
答案
A,C
解析
从面试所达到的效果来看，面试可分为初步面试和诊断面试。
转载请注明原文地址:https://jikaoti.com/ti/Rbv9FFFM
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企业人力资源管理师三级理论知识题库企业人力资源管理师分类
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企业人力资源管理师三级理论知识
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