在企业中，岗前培训计划通常采用( )的方式制定。

admin2009-11-27 33

问题在企业中，岗前培训计划通常采用( )的方式制定。

选项 A、与员工协商
B、自上而下
C、自下而上
D、人力资源部门自行规划

答案C

解析目前在企业中，岗前培训计划一般采取自下而上的方法制定：首先，是企业各下属机构或部门分别制定各自下一年度的培训计划；其次，各下属机构或部门在规定的期限内将培训计划上报人事部，由人事部汇总；最后，人力资源部门(或教育培训部门)召开各下属机构或部门培训负责人会议，确定公司的年度培训计划(共同培训部分)。

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企业人力资源管理师四级理论知识

企业人力资源管理师

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