首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
为了有效促进员工培训迁移,应做到( )。
为了有效促进员工培训迁移,应做到( )。
admin
2022-08-11
40
问题
为了有效促进员工培训迁移,应做到( )。
选项
A、合理确定培训目标
B、精选培训教材
C、合理安排培训内容
D、多选培训教材
E、有效设计培训程序
答案
A,B,C,E
解析
培训迁移是指一种培训中习得的经验对其技能的影响,有效促进员工培训迁移的主要因素包括:合理确定培训目标、精选培训教材、合理安排培训内容、有效设计培训程序、使员工掌握学习规律等。
转载请注明原文地址:https://jikaoti.com/ti/FzZ9FFFM
本试题收录于:
企业人力资源管理师四级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师四级理论知识
企业人力资源管理师
相关试题推荐
创伤后应激障碍的典型症状包括()。
老年期记忆障碍的主要表现是()。
按照G.W.奥尔波特的观点,影响个体思想、情感和行为的社会存在形式不包括()。
麦独孤用以解释人类社会行为的主要概念是()。
创伤性应激障碍的病程特点是()。
肖计划的“应对方式问卷”有6个分量表,其中包括()。
最难分类的感觉是()。
下列促销手段中不属于营业推广方式的是()。
(1)与企业原来的直线职能制相比,新的电信产品事业部的组织结构形式具有哪些优点和缺点?(3)上级要求人力资源部设计一个培训方案,帮助电信产品事业部的管理人员加强沟通与合作。您认为哪些培训方法适合用于这次培训中?应选择外部培训师还是内部的培训师?为什么?
招聘广告并不一定是一种最有效的招聘手段,其最大缺陷是()。
随机试题
下列哪项是甲状旁腺囊肿的特征
患者,男,20岁,夏初因气温突降,小雨不断,患流行性感冒2天,症见发热,恶寒、肌肉酸痛,鼻塞流涕,咳嗽、头痛、咽干咽痛,舌偏红,苔黄腻,证属热毒袭肺,宜选用的中成药是()。
育龄妇女,停经58d后,阴道流血3d,血量增多1d,伴腹痛下坠,妇检:子宫增大如孕50d大小,软,宫口开一指,尿妊娠试验阳性,应首先考虑
差旅费报销单属于( )。
如果企业收付的现金中有外币,()。
利率期限结构理论是基于()建立起来的。①市场预期理论②流动性偏好理论③市场分割理论④理性预期理论
决定衍生金融工具价值的是原生金融工具的()。
报纸广告主要有______、______、______、______、______、______。
硬盘连同驱动器是一种()。
关于货币型数据的说明,正确的是()。
最新回复
(
0
)