绩效日常管理小组一般不包括( )。

admin2018-07-02 27

问题绩效日常管理小组一般不包括( )。

选项 A、人力资源部
B、财务部
C、战略规划部
D、领导班子成员

答案D

解析绩效管理委员会下设绩效日常管理小组，可以由战略规划部、财务部、人力资源部组成。

转载请注明原文地址:https://jikaoti.com/ti/Cd59FFFM

本试题收录于：企业人力资源管理师一级理论知识题库企业人力资源管理师分类

企业人力资源管理师一级理论知识

企业人力资源管理师

相关试题推荐

()是指员工对自己的工作所抱有的一般性的满足与否的态度。
经济人假设理论中的“经济人”又称()。
现代人力资源管理从()看，与传统的人事管理不同，它更强调管理的动态性和组织的整体开发。
()属于人力资源需求预测的定量方法。
实证研究方法重点是研究现象本身()的问题。
在一般竞争战略中，()是选择行业内一部分或某一些细分市场作为其目标市场和竞争的领域。
设计绩效考评指标体系的步骤如下，排序正确的是()。①工作分析；②指标调查；③理论验证；④修改调整
培训课程的设置应体现的原则有()。
()指对培训项目所取得的成效进行测试时，其测量结果的长期稳定程度。
评价中心的主要作用包括()

随机试题

人们对所感知的对象形成清晰的印象，而周围其他的事物只是当作陪衬和背景，这是知觉的哪一种特性【】
A刃状边缘B凿状边缘C凹形边缘D肩台形边缘E斜面形边缘烤瓷熔附金属冠的唇侧是
通过阻滞钙通道，使血管平滑肌细胞内Ca2+含量减少的降压药是
既能暖肾固精缩尿，又能温脾开胃摄唾的中药是
《公路工程国内招标文件范本》规定，监理工程师签发的“最后支付证书”生效后，在合同管理上的法律意义是()。
阅读下面的材料，根据要求写一篇议论文。2013年6月18日，中共中央总书记、国家主席、中央军委主席习近平在党的群众路线教育实践活动工作会议上强调要集中解决形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风——“四风”问题，这“四风”是违背我们党的性质和宗旨的
通过打击，可以发挥震慑的威力，狠刹严重犯罪分子的气焰，有力地遏制严重刑事犯罪。为此，必须长期坚持对严重危害社会治安的犯罪分子采取依法从重从快惩处的政策，必要时在全国范围或较大区域内开展对（）活动集中统一的打击行动。
下列情形中，应当认定为共有财产的是()。
下列叙述中正确的是()。
过去产酒以家酿为主，批量生产的槽房在明代初期出现于宜宾。独占鳌头的杂粮酒是“温德丰”，它的成功秘诀有赖于“陈氏秘方”。秘方在陈氏门中流传了六代，直至陈三一代，因膝下无子才把秘方传给了爱徒赵铭盛。后来传至邓子均手中，已经是末代皇帝宣统那时候了。邓子均出身贫苦

最新回复(0)

绩效日常管理小组一般不包括( )。

企业人力资源管理师一级理论知识

企业人力资源管理师

()是指员工对自己的工作所抱有的一般性的满足与否的态度。

经济人假设理论中的“经济人”又称()。

现代人力资源管理从()看，与传统的人事管理不同，它更强调管理的动态性和组织的整体开发。

()属于人力资源需求预测的定量方法。

实证研究方法重点是研究现象本身()的问题。

在一般竞争战略中，()是选择行业内一部分或某一些细分市场作为其目标市场和竞争的领域。

设计绩效考评指标体系的步骤如下，排序正确的是()。①工作分析；②指标调查；③理论验证；④修改调整

培训课程的设置应体现的原则有()。

()指对培训项目所取得的成效进行测试时，其测量结果的长期稳定程度。

评价中心的主要作用包括()

人们对所感知的对象形成清晰的印象，而周围其他的事物只是当作陪衬和背景，这是知觉的哪一种特性【】

A刃状边缘B凿状边缘C凹形边缘D肩台形边缘E斜面形边缘烤瓷熔附金属冠的唇侧是

通过阻滞钙通道，使血管平滑肌细胞内Ca2+含量减少的降压药是

既能暖肾固精缩尿，又能温脾开胃摄唾的中药是

《公路工程国内招标文件范本》规定，监理工程师签发的“最后支付证书”生效后，在合同管理上的法律意义是()。

下列情形中，应当认定为共有财产的是()。

下列叙述中正确的是()。