首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
( )属于人力资源需求预测的定量方法。
( )属于人力资源需求预测的定量方法。
admin
2009-11-30
43
问题
( )属于人力资源需求预测的定量方法。
选项
A、经验预测法
B、德尔菲法
C、人员比率法
D、趋势外推法
E、生产模型法
答案
C,D,E
解析
转载请注明原文地址:https://jikaoti.com/ti/hsr9FFFM
本试题收录于:
企业人力资源管理师二级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师二级理论知识
企业人力资源管理师
相关试题推荐
以下关于按设备定员法的表述错误的是()。
市场的主要因素,不包括()。
实际上,不论是出于工资水平的考虑,还是出于岗位技能等级考虑的选择性失业,都有()的色彩。(2004年6月三级真题)
以下关于工作岗位分析的说法正确的有()。(2008年5月三级真题)
()是一种岗位评价方法,适用于能随时掌握较为详细的市场薪酬调查资料的企业。
均衡国民收入等于()。
()通常指以工时或完成产品的件数计算员工应当获得的劳动报酬。
()的开发要坚持“满足需求、突出重点、立足当前、讲求实用、考虑长远、提升素质”的基本原则。
主管围绕本期和下期绩效相关内容找小王面谈,这称为()。
随机试题
患者李某,女性,27岁,G1P0,妊娠36+5周,由于骑车,被撞到,当时觉腹部不适,无阴道流血,急症就诊。查体:血压90/60mmHg,脉搏92bpm,胎儿心率:160次/分。入院4小时后,突然阴道流血增多,腹痛加重,测P110次/分。BP78/4
散剂制备的一般工艺流程是
患者,女,48岁。有冠心病史3年。现胸闷,胸部刺痛,痛有定处,恶心呕吐,痰多白黏,头晕目眩。舌质紫暗,脉弦数。其治法是()
A.匙状甲B.杵状指(趾)C.肢端肥大症D.爪形手E.指间关节梭形类风湿关节炎常出现的体征是
下列关于风险敏感性分析论述正确的是()。
甲乙两公司于2001年12月1日签订土地使用权交换协议,甲公司于12月5日向乙公司支付了1000万元的价格差额,根据我国《契税暂行条例》的规定,甲公司应于()前办理契税纳税申报。
()是我国社会主义道德建设的原则。
【B1】【B10】
WhichofthefollowingsentencesisINCORRECT?
A、Introducethewomantohisfriends.B、Getfamiliarwiththeuniversitycampus.C、Gotothetenniscourtsforanappointment.D
最新回复
(
0
)