首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
财经
某公司新招聘了一名财务主管,他是业界资深人士。当他接手公司财务工作后,发现本部门一名出纳的工作表现与其以往的绩效记录相差很远。他接手以前,这名员工的绩效考评记录均是优秀,但自他来后,发现这名员工在工作中总是出错,而且还经常违反公司的规章制度,财务主管百思不
某公司新招聘了一名财务主管,他是业界资深人士。当他接手公司财务工作后,发现本部门一名出纳的工作表现与其以往的绩效记录相差很远。他接手以前,这名员工的绩效考评记录均是优秀,但自他来后,发现这名员工在工作中总是出错,而且还经常违反公司的规章制度,财务主管百思不
admin
2012-12-08
24
问题
某公司新招聘了一名财务主管,他是业界资深人士。当他接手公司财务工作后,发现本部门一名出纳的工作表现与其以往的绩效记录相差很远。他接手以前,这名员工的绩效考评记录均是优秀,但自他来后,发现这名员工在工作中总是出错,而且还经常违反公司的规章制度,财务主管百思不得其解。后来,经过与其他员工不断地坦诚交流,终于发现其中原委。原来这位员工与前任主管关系很好,因此每次考核,主管都会给她一个不错的成绩。
根据材料回答下列问题。
为了避免绩效考核结果不公平,可以采用的办法有( )。
选项
A、由多个考评者来评估
B、考核员工的个人特征
C、由公司总经理对所有员工进行考核
D、对考评人员进行专门的培训
答案
A,D
解析
单一的选择上级作为评估主体,可能会使评估结果掺杂评估者的主观意识,影响考核的信度和效度;同时选择多个考核主体,比如360。评估就是将上级、同事、员工自己、下级、外部人员等都纳入考核主体中,这样就可以减少单一评估主体在评价时可能存在的主观偏见,使评估的结果更加客观。同时,管理者可以将360。评估的结果与上级的评估结果进行比对,以便检验上级评估的信度。
转载请注明原文地址:https://jikaoti.com/ti/AqZoFFFM
本试题收录于:
人力资源管理专业知识与实务题库初级经济师分类
0
人力资源管理专业知识与实务
初级经济师
相关试题推荐
在会计报表中,对次要的会计事项,在不影响会计信息真实性和不至于误导财务会计报告使用者作出正确判断的前提下,可适当简化或合并反映。这一作法体现了会计的( )。
新中国成立以来,我国一直实行的是()的财政管理体制。
根据《预算法》,各级政府财政部门的预算管理职权有()。
假定某消费者的需求价格弹性系数为2,在其他条件不变的情况下,商品价格下降5%对商品需求数量的影响是()。
存款货币银行负债管理的主要内容有( )。
下列各项中,适用于顺序数据的整理和显示方法是()。
下列统计分析中,需要采用推断统计方法的有()。
下列统计分析中,需要采用推断统计方法的有()。
薪酬调查操作步骤错误的是()。①确定调查目的②选择调查方式③确定调查范围④统计分析调查数据⑤提交薪酬调查分析报告
随机试题
设计糖尿病人一周食谱1.内容及要求(1)适合糖尿病人的生理特点。(2)每日食物种类不少于25种。(3)色彩搭配合理。(4)符合营养要求。2.准备工作草稿纸、笔、食谱格式纸。3.
根据下列哪几项检查可以诊断胃食管反流病
机器防护罩的主要作用是________。()
天津市BZ公司以CIF价向冰岛出口食品2000箱,即期信用证付款。货物装运后,凭已装船清洁提单和已投保一切险及战争险的保险单,向银行收妥货款。货到目的港后,经进口人复验发现下列情况(1)该批货物共有20个批号,抽查20箱,发现其中4个批号涉及300箱内含沙
下列有关表述中正确的有()。
国家行政管理部门和地方政府制订的关于其他物业服务质量要求的文件有()。
如果“只有你去比赛,我才去观战”为真判断,则下列为假的一项是()。
函数的值为().
在人类社会发展的过程中,我们可以看到教育的功能没有发生根本性的变化,始终是培养人以及促进社会的发展。这体现的是教育功能的()特征。
Whichofthefollowingwordshasmostmorphemes?
最新回复
(
0
)