首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
下列做法中,符合职业纪律要求的有( )。
下列做法中,符合职业纪律要求的有( )。
admin
2022-06-23
34
问题
下列做法中,符合职业纪律要求的有( )。
选项
A、某医生竭尽全力救护了—个十恶不赦的罪犯
B、某法院拒绝了一个恶贯满盈的杀人恶魔的辩护请求
C、某建筑企业要求全体从业人员必须佩戴安全帽作业
D、某机组要求乘务员登机服务时必须面带微笑
答案
C,D
解析
转载请注明原文地址:https://jikaoti.com/ti/78b9FFFM
本试题收录于:
企业人力资源管理师一级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师一级理论知识
企业人力资源管理师
相关试题推荐
薪酬市场调查是为了保证企业薪酬的()。
差异化战略的制定原则包括效益原则、适当原则和()。
为了对员工进行有效的辅导,管理者应选择的绩效辅导时机是()。
在绩效考评和反馈阶段,员工与主管进行沟通主要是为了()。
关键绩效指标作为绩效考评的指标与标准的结合体,它必须具备的条件是()。
M会计事务所是亚洲一家知名的民营事务所,成立于1986年,在几位创业元老兢兢业业的努力下,公司迅速成为行业内的佼佼者,多年以来公司逐渐趋于稳定经营。由于公司业务日趋繁忙,常造成公司事务工作应接不暇,总是等到人才流失后才开始招聘人才,对于人才不到位,以及人员
G企业正在进行绩效考评,图4—4是该公司A、B、C三位考评人员的打分结果。请据此分别分析这三位考评人员的考评误差,并分析该误差会给企业带来哪些不良影响。
下列关于薪酬级差的说法正确的有()。
进行组织结构设计时,要选择不同的部门结构模式。()不属于部门结构模式。
在人力资源需求预测的定量方法中,()是先将公司的员工需求量与影响需求量的主要因素之间的关系用数学模型表示出来,依此模型及主要因素变量,来预测公司的员工需求。
随机试题
喜热蝙蝠是一种罕见的杂食蝙蝠种类,仅见于高温环境。由于动物园里的食物通常主要由水果与浆果构成,生活在那儿的喜热蝙蝠大多数都内分泌失调。所以,喂养这种蝙蝠的最健康方法是,主要供给坚果、幼虫、蔬菜和极少量的水果与浆果。以下哪项没有显示上述论证所依赖的假设?
办事公道对企业活动的意义是使企业赢得市场,生存和发展的重要条件。()
下列十二经脉的流注次序中。错误的是
女性,27岁。左上第三磨牙颊向倾斜左上6食物嵌塞.拟拔除。麻药中毒治疗原则中不包括
漏电保护又称为剩余电流保护。漏电保护是一种防止电击导致严重后果的重要技术手段。但是,漏电保护不是万能的。下列触电状态中,漏电保护不能起保护作用的是()。
会计职业道德评价中传统习俗的评价方法有以下明显特点( )。
报关员应当履行的义务有()。
教练:运动员:比赛
Somemoderncitiesareusuallyfamousforpeoplewholiveaverylongtime.
Sandraistwentyyearsold.ShecomesfromSantiago,acityinDominica.Sheliveswithherauntanduncleandthreecousinsin
最新回复
(
0
)