首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
( )是以法律共同体的长期实践为前提。以法律共同体的普遍的法律确信为基础。
( )是以法律共同体的长期实践为前提。以法律共同体的普遍的法律确信为基础。
admin
2020-01-14
19
问题
( )是以法律共同体的长期实践为前提。以法律共同体的普遍的法律确信为基础。
选项
A、法官法
B、判例法
C、习惯法
D、成文法
答案
C
解析
转载请注明原文地址:https://jikaoti.com/ti/6EX9FFFM
本试题收录于:
企业人力资源管理师二级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师二级理论知识
企业人力资源管理师
相关试题推荐
()是指以当事人的意志为转移,能够引起劳动法律关系产生、变更和消灭,具有一定法律后果的活动。
()属于外部招募方法。
劳动法律关系包括()。
培训前对培训师的基本要求是()
在面试过程中,为了缓解紧张的气氛,消除应聘者的心理压力,面试开始时,应采用()的提闻方式。
()是一种非常正规的培训需求调查方法,其结论可信度高。
设计绩效考评方法时。需要进行管理成本的分析,分析的内容包括()。
下列不属于劳动法律关系特点的是()
(),即内部劳动规则的内容不得违反法律、法规的规定。
随机试题
强直性脊柱炎的病理性标志是
让空气栓塞患者取左侧卧位,是为了避免气栓阻塞在
地铁区间隧道的建筑限界应考虑( )。
依据增值税的有关规定,下列增值税一般纳税人,可按6%征收率计算纳税的有( )。
劳动关系的本质是双方()的相互交织。
某企业某月销售商品发生商业折扣20万元、现金折扣15万元、销售折让25万元。该企业上述业务对当月主营业务收入影响的金额表述正确的是()。
水苏糖在碳水化合物中属于哪类糖()。
某药业集团紧紧抓住供给侧改革契机,进军饮品行业,以中医药传统理论药食同源为根本,做良心品质的健康饮品。该集团针对我国消费者群体的心理需求,推出了功能性饮料、人参饮料等拳头产品,深受消费者的喜爱,为我国饮料市场的发展探索出了一条新路。这启示我国医药企业要(
Threepassions,simplebutoverwhelminglystrong,havegovernedmylife:thelongingforlove,thesearchforknowledge,andunb
不管是好习惯还是坏习惯,都是逐渐养成的。当一个人重复做某件事时,一种看不见的力量驱使他去重复做同一件事,这样就养成了习惯。习惯一旦形成,要改掉它是困难的。所以,我们在形成习惯时要小心谨慎,这一点是非常重要的。小孩子常常会养成坏习惯。这些坏习惯中有的一直保留
最新回复
(
0
)