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有效的绩效管理特征不包括( )。
有效的绩效管理特征不包括( )。
admin
2012-10-17
32
问题
有效的绩效管理特征不包括( )。
选项
A、可接受性
B、实用性
C、敏感性
D、不可靠性
答案
D
解析
本题考查有效的绩效管理特征。有效的绩效管理的特征主要有：敏感性、可靠性、准确性、可接受性和实用性。
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人力资源管理专业知识与实务题库中级经济师分类
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人力资源管理专业知识与实务
中级经济师
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