用人单位招用尚未解除劳动合同的劳动者,对原用人单位造成损失的,该用人单位应当依法承担( )。

admin2018-08-16  25

问题 用人单位招用尚未解除劳动合同的劳动者,对原用人单位造成损失的,该用人单位应当依法承担(  )。

选项 A、连带补偿责任
B、损害赔偿责任
C、经济补偿责任
D、连带赔偿责任

答案D

解析 本题考查连带赔偿责任相关知识。D选项为正确选项。
转载请注明原文地址:https://jikaoti.com/ti/1911FFFM
0

最新回复(0)