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香港调整劳资关系的基本法是( )
香港调整劳资关系的基本法是( )
admin
2022-12-27
15
问题
香港调整劳资关系的基本法是( )
选项
A、《劳资关系条例》
B、《工厂及工业经营条例》
C、《雇佣条例》
D、《工厂及工业经营规例》
答案
C
解析
1968年香港政府制定了《雇佣条例》以取代原《雇主与仆役条例》,1974年、1977年、1981年、1985年和1990年又陆续对该条例进行增补修正。它是香港调整劳资关系的基本法律。
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本试题收录于:
劳动法题库法学类分类
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劳动法
法学类
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