假如一个退休计划规定,为每一年企业工龄提供相当于个人薪酬1.5%的养老金,某员工在本企业工作了28年,他退休前一年的平均当期支付薪酬为每月1000元,他退休后每月应得养老金的计算公式即:420元(月养老金)=1.5%×1000元×28。这个企业所采用的计划

admin2011-04-28  30

问题 假如一个退休计划规定,为每一年企业工龄提供相当于个人薪酬1.5%的养老金,某员工在本企业工作了28年,他退休前一年的平均当期支付薪酬为每月1000元,他退休后每月应得养老金的计算公式即:420元(月养老金)=1.5%×1000元×28。这个企业所采用的计划模式是待遇确定计划的(  )。

选项 A、固定替代率模式
B、工资加年功固定百分比模式
C、年功数量模式
D、相同数量模式

答案B

解析 工资加年功固定百分比模式,月养老金等于在职工资的一定比例乘以一定的企业工龄年数。这个例子符合这个模式的特点。
转载请注明原文地址:https://jikaoti.com/ti/xTVVFFFM
0

相关试题推荐
最新回复(0)