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职业资格
绩效考评指标体系的设计方法包括( )
绩效考评指标体系的设计方法包括( )
admin
2019-06-10
30
问题
绩效考评指标体系的设计方法包括( )
选项
A、要素图示法
B、个案研究法
C、面谈法
D、头脑风暴法
E、经验预测法
答案
A,B,C,D
解析
绩效考评指标体系的设计方法有：要素图示法、问卷调查法、个案研究法、面谈法、经验总结法、头脑风暴法。
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企业人力资源管理师二级理论知识题库企业人力资源管理师分类
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