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某公司的董事长和总经理均由创建人张先生一个人担任,财务总监是张先生的妻手,主管生产的副总经理是张先生的弟弟,市场营销方面的负责人也是张先生的亲戚。在公司的各种决策中,张先生常常是说一不二,其他的人都比较顺从。近年来随着公司规模的扩大,张先生对问题的把握也越
某公司的董事长和总经理均由创建人张先生一个人担任,财务总监是张先生的妻手,主管生产的副总经理是张先生的弟弟,市场营销方面的负责人也是张先生的亲戚。在公司的各种决策中,张先生常常是说一不二,其他的人都比较顺从。近年来随着公司规模的扩大,张先生对问题的把握也越
admin
2019-06-23
39
问题
某公司的董事长和总经理均由创建人张先生一个人担任,财务总监是张先生的妻手,主管生产的副总经理是张先生的弟弟,市场营销方面的负责人也是张先生的亲戚。在公司的各种决策中,张先生常常是说一不二,其他的人都比较顺从。近年来随着公司规模的扩大,张先生对问题的把握也越来越不好,公司因此失去了好几个重要的市场机会。张先生请专业的咨询机构解决遇到的问题,咨询机构建议张先生对管理层进行改革,改变过去那种家族式的管理,引入团体决策,采用现代企业的管理模式,并在公司的决策中使用德尔菲技术。经过一年时间,公司发展势头很好。
根据以上资料,回答下列问题:
关于该公司使用的团体决策,说法错误的是( )。
选项
A、团体决策往往比个体决策更可靠
B、团体决策有时候会出现少数人把持的现象
C、团体决策不会出现个体屈从多数人意见的现象
D、团体决策中的“团体极化"就是指团体的决策更加冒险
答案
C,D
解析
选项C,团体中存在着社会压力,这种压力迫使团体成员屈从多数人意见;选项D,团体决策中的“团体极化”就是指团体的决策更加冒险或保守,向某一个极端偏斜,从而背离最佳决策。
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人力资源管理专业知识与实务题库初级经济师分类
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人力资源管理专业知识与实务
初级经济师
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