对于采取稳定性或维持战略的组织而言，战略性人力资源管理面临的最重要问题是( )。

admin2012-11-10 24

问题对于采取稳定性或维持战略的组织而言，战略性人力资源管理面临的最重要问题是( )。

选项 A、从零开始，建立全部新的人力资源战略
B、大量而快速地裁员
C、对不同企业的人力资源体系进行合并
D、确定关键员工并制定特殊人才的保留政策

答案D

解析执行稳定性战略的组织认为环境中的机会非常有限，决定继续维持目前的经营方式。这类组织的关键战略性人力资源管理问题是，组织为其员工所提供的机会是有限的，向上发展的机会可能越来越少，而员工可能会决定离去，到其他雇主那里寻找机会。因此，对于采用这种战略的组织重要的是确定关键员工，并制定特殊的人才保留战略以留住他们。

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对于采取稳定性或维持战略的组织而言，战略性人力资源管理面临的最重要问题是( )。

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万达花园小区于2010年11月21日召开了第一次业主大会，决定选聘浩达物业服务公司进行物业管理。根据上述资料，回答下列问题。浩达物业服务公司为一级资质的物业服务公司，则()。

我国土地市场中转移的是()。

集体土地征收是国家为了公共利益的需要，依照法律规定的权限和程序，强制取得集体土地()的行为。

组织多个房地产经营者共同对某项房地产进行投资，这是()。

按建设用地服务的产业类型，可以将其分为()。

合理组织建设用地利用是指对建设用地依次进行()。

韦伯的工业区位理论认为，限地性原料的失重程度越大，原料指数就()，遍布性原料的参用程度越大，原料指数就()。

关于组织设计的陈述，正确的是()。

为了保证企业组织结构正常运行，贾院长进行组织设计从形式上要分为(　　)。实现组织目标的手段是(　　)。

法在特定效力范围内只要尚未失效便能反复适用。这体现了法的()

病人症见酷暑时身热汗多，口渴心烦，小便短赤，体倦少气，苔黄少滓，脉虚数。治疗应首选

患者，男，71岁，身体不适到医院就诊，医生开具处方，处方里含有雄黄，雄黄的功效有

著作权人享有的著作权包括()。

发行人应按规定披露近()年内是否存在违法违规行为,若存在违法违规行为,应披露违规事实和受到处罚的情况,并说明对发行人的影响。

甲、乙均为完全民事行为能力人，甲、乙之间的下列约定中，能够产生法律上的权利义务的有()。

(2016年)某油田开采企业2016年3月销售天然气90万立方米，取得不含增值税收入1350000元，另向购买方收取手续费1695元，延期付款利息2260元。假设天然气的资源税税率为10％，该企业2016年3月销售天然气应缴纳的资源税为()元。

工作分析的结果是产生________。

对于采取稳定性或维持战略的组织而言，战略性人力资源管理面临的最重要问题是( )。

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万达花园小区于2010年11月21日召开了第一次业主大会，决定选聘浩达物业服务公司进行物业管理。根据上述资料，回答下列问题。浩达物业服务公司为一级资质的物业服务公司，则()。

我国土地市场中转移的是()。

集体土地征收是国家为了公共利益的需要，依照法律规定的权限和程序，强制取得集体土地()的行为。

组织多个房地产经营者共同对某项房地产进行投资，这是()。

按建设用地服务的产业类型，可以将其分为()。

合理组织建设用地利用是指对建设用地依次进行()。

韦伯的工业区位理论认为，限地性原料的失重程度越大，原料指数就()，遍布性原料的参用程度越大，原料指数就()。

关于组织设计的陈述，正确的是()。

为了保证企业组织结构正常运行，贾院长进行组织设计从形式上要分为( )。实现组织目标的手段是( )。

法在特定效力范围内只要尚未失效便能反复适用。这体现了法的()

病人症见酷暑时身热汗多，口渴心烦，小便短赤，体倦少气，苔黄少滓，脉虚数。治疗应首选

患者，男，71岁，身体不适到医院就诊，医生开具处方，处方里含有雄黄，雄黄的功效有

著作权人享有的著作权包括()。

发行人应按规定披露近()年内是否存在违法违规行为,若存在违法违规行为,应披露违规事实和受到处罚的情况,并说明对发行人的影响。

甲、乙均为完全民事行为能力人，甲、乙之间的下列约定中，能够产生法律上的权利义务的有()。

(2016年)某油田开采企业2016年3月销售天然气90万立方米，取得不含增值税收入1350000元，另向购买方收取手续费1695元，延期付款利息2260元。假设天然气的资源税税率为10％，该企业2016年3月销售天然气应缴纳的资源税为()元。

工作分析的结果是产生________。

为了保证企业组织结构正常运行，贾院长进行组织设计从形式上要分为(　　)。实现组织目标的手段是(　　)。