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统计资料表明,某国2013年8月份,工厂所在行业人才供求状况为:平均每天可支配时间16小时,平均每人每天如工作8小时,可得收入80元,此时需求量为20万人。1个月后,情况发生变化,每人可支配时间仍为16小时,只是如每人每天工作8小时,可得收入160元。但实
统计资料表明,某国2013年8月份,工厂所在行业人才供求状况为:平均每天可支配时间16小时,平均每人每天如工作8小时,可得收入80元,此时需求量为20万人。1个月后,情况发生变化,每人可支配时间仍为16小时,只是如每人每天工作8小时,可得收入160元。但实
admin
2015-04-30
24
问题
统计资料表明,某国2013年8月份,工厂所在行业人才供求状况为:平均每天可支配时间16小时,平均每人每天如工作8小时,可得收入80元,此时需求量为20万人。1个月后,情况发生变化,每人可支配时间仍为16小时,只是如每人每天工作8小时,可得收入160元。但实际每人每天只工作6小时,此时,需求量为50万人。
根据以上资料,回答下列问题:
工资率上升对于个人劳动力供给决策产生的作用为( )。
选项
A、替代效应
B、互补效应
C、递减效应
D、收入效应
答案
A,D
解析
工资率上升的收入效应和替代效应对个人劳动力供给产生影响,且影响方向相反。
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人力资源管理专业知识与实务题库初级经济师分类
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人力资源管理专业知识与实务
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