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职业资格
影响人力资源需求预测的一般因素包括( )。
影响人力资源需求预测的一般因素包括( )。
admin
2022-07-19
35
问题
影响人力资源需求预测的一般因素包括( )。
选项
A、顾客需求的变化
B、生产需求
C、劳动力成本趋势
D、追加培训的需求
E、旷工趋向
答案
A,B,C,D,E
解析
影响人力资源需求预测的一般因素包括:
①顾客需求的变化(市场需求);
②生产需求(或者企业总产值);
③劳动力成本趋势(工资状况);
④劳动生产率的变化趋势;
⑤追加培训的需求;
⑥每个工种员工的移动情况;
⑦旷工趋向(或出勤率);
⑧政府的方针政策的影响;
⑨工作小时的变化;
⑩退休年龄的变化和社会安全福利保障。
转载请注明原文地址:https://jikaoti.com/ti/l659FFFM
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企业人力资源管理师二级理论知识题库企业人力资源管理师分类
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企业人力资源管理师二级理论知识
企业人力资源管理师
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