首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
财经
小李是北京一家房地产开发公司人事部的部门主管,前不久,董事长告诉她,由于近几年公司人员结构变动很大,要求她重新制定一份未来5年该公司的人力资源规划。根据上述材料,回答下列问题。 小李在进行人力资源供给的预测时,可以采用的方法是( )。
小李是北京一家房地产开发公司人事部的部门主管,前不久,董事长告诉她,由于近几年公司人员结构变动很大,要求她重新制定一份未来5年该公司的人力资源规划。根据上述材料,回答下列问题。 小李在进行人力资源供给的预测时,可以采用的方法是( )。
admin
2012-11-10
27
问题
小李是北京一家房地产开发公司人事部的部门主管,前不久,董事长告诉她,由于近几年公司人员结构变动很大,要求她重新制定一份未来5年该公司的人力资源规划。根据上述材料,回答下列问题。
小李在进行人力资源供给的预测时,可以采用的方法是( )。
选项
A、人员核查法
B、人员调配图
C、马尔科夫分析方法
D、主观判断法
答案
A,B,C
解析
选项D属于人力资源需求预测方法。
转载请注明原文地址:https://jikaoti.com/ti/i3V1FFFM
本试题收录于:
人力资源管理专业知识与实务题库中级经济师分类
0
人力资源管理专业知识与实务
中级经济师
相关试题推荐
现有独立方案A、B、C、D,它们所需要的投资分别为1000万元、900万元、800万元和700万元。当资金总额限量为1500万元时,除A方案具有完全的排他性,其他方案可以互相结合。这样,不能选择的方案有()。
在房地产市场调研中,要求实事求是,不能主观武断地下结论等,这种原则属于()。
某家庭购买了一套价值为50万元的普通住宅,首付款为房价的30%,其余房款用银行提供的贷款期为20年、年贷款利率为6%、按月等额还本付息的个人住房抵押贷款支付。该家庭为首次购买商品住房。根据上述资料,回答下列问题。如月还款额占该家庭月收入的20%,则该家
采用租售代理商的数量、素质及其租售代理的情况的研究模式是()。
在建设用地使用权在协议出让过程中,有下列()行为的,对相关人员依法给予行政处分。
不属于房地产项目方案类型的是()。
政府对从事建设工程勘察、设计活动的专业技术人员,实行()。
关于韦伯的工业区位影响的要素,下列分析正确的有()。
企业和个人等主体进行区位选择时,考虑的区位要素主要有()。
随机试题
某有限责任公司申请其公司债券上市交易应当符合()条件。
根据《中华人民共和国国籍法》的规定,下列当事人具有中国国籍的是:
房地产市场调查一般包括以下步骤,依次为:确定问题和调查目标一收集信息一制定调查计划一分析信息一报告结果。()
在制定检验批的抽样方案时,为合理分配生产方和使用方的风险,主控项目对应于合格质量水平的错判概率和漏判概率均不宜超过()。
以理对理财规划的定义描述错误的是( )。
如果个人对异议处理仍然有异议,可以通过以下途径处理()。
现在的危机管理手段核心足()。
下列关于医学常识的说法,错误的是()。
(2007年真题)对任意两个实数a,b,定义两种运算:则算式和算式分别等于[]。
Nobody______theguardswasinthebuilding.
最新回复
(
0
)