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项目人力资源管理的目的是调动所有项目干系人的积极性,在项目承担组织的内部和外部建立有效的工作机制,以实现( )。
项目人力资源管理的目的是调动所有项目干系人的积极性,在项目承担组织的内部和外部建立有效的工作机制,以实现( )。
admin
2009-03-15
20
问题
项目人力资源管理的目的是调动所有项目干系人的积极性,在项目承担组织的内部和外部建立有效的工作机制,以实现( )。
选项
A、质量目标
B、工期目标
C、进度目标
D、项目目标
答案
D
解析
项目人力资源管理的目的是调动所有项目参与人的积极性,在项目承担组织的内部和外部建立有效的工作机制,以实现项目目标。
转载请注明原文地址:https://jikaoti.com/ti/i3NwFFFM
本试题收录于:
建设工程项目管理题库一级建造师分类
0
建设工程项目管理
一级建造师
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