首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
财经
通过系统地评价人力资源需求来制定措施,从而使组织能够稳定地拥有一定数量和质量的人力资源,实现人员供需匹配,这种活动被称为( )。
通过系统地评价人力资源需求来制定措施,从而使组织能够稳定地拥有一定数量和质量的人力资源,实现人员供需匹配,这种活动被称为( )。
admin
2017-05-10
57
问题
通过系统地评价人力资源需求来制定措施,从而使组织能够稳定地拥有一定数量和质量的人力资源,实现人员供需匹配,这种活动被称为( )。
选项
A、绩效管理
B、工作分析
C、培训与发展
D、人力资源规划
答案
D
解析
人力资源规划,有时也叫做人力资源计划,是系统评价人力资源需求,从而拟订一套措施。使组织稳定地拥有一定质量和必要数量的人力,求得人员需求量和人员拥有量之间在组织未来发展过程中的相互匹配,以实现包括个人利益在内的组织目标的活动。
转载请注明原文地址:https://jikaoti.com/ti/gd11FFFM
本试题收录于:
人力资源管理专业知识与实务题库中级经济师分类
0
人力资源管理专业知识与实务
中级经济师
相关试题推荐
把下属分出“圈里人”和“圈外人”的领导理论是()。
对员工个体一致性的衡量是比较()。
在主要的技艺行业中,员工技能培训由以下阶段组成()。
为克服群体压力抑制不同见解而设计的,鼓励创造性思维的群体决策技术称为()。
工作招聘会的优点是()。
李香可以向劳动争议调解委员会申请()。如果经过劳动争议调解委员会的调解,李香和该企业就工资问题达成协议,则调解委员会应制作调解协议书()。
人力资源培训开发工作是()。
在无差异曲线上,重视闲暇者的无差异曲线()。
结果评估指标中的硬指标包括()。
创业时的H公司所采取的编织设计类型是()。创业时的H公司采取直线式管理之所以是适宜的,并取得成功,是因为()。
随机试题
律师可能构成的犯罪有:________;________;________;________;________。
政策执行的理论模型包括
Wedrinkmoremilk,eatmorecream,cheese,butterthaneverbefore.Tomeetandprofitbythis【C1】______demandformilk,dairy
甲状腺癌预后最差的类型是
下列评价指标中,属于静态评价指标的是( )。
以下不是VaR方法的是()。
2001年,中国合同利用外资为多少亿美元?( )2001年中国实际利用外资金额多少亿美元?( )
设矩阵A=有一个特征值为3.求y;
WilliamShakespearedescribedoldageas"secondchildishness"—sansteeth,sanseyes,sanstaste.Inthecaseoftastehemigh
Nothingthathesuggested_______tobeofanyuse.(prove)
最新回复
(
0
)