在主管人员选聘过程中应当遵循以下原理( )。

admin2021-05-07  20

问题 在主管人员选聘过程中应当遵循以下原理(    )。

选项 A、公开竞争原理
B、灵活性原理
C、弹性结构原理
D、用人之长原理
E、限定因素原理

答案A,D

解析 两条重要的原理需要遵循。一是公开竞争原理:组织越是想获得高质量的主管人员,提高自己的管理水平,就越应在选拔和招聘未来主管人员的过程中鼓励公开竞争;二是用人所长原理:在主管人员的选聘过程中,要根据职务要求,知人善任,扬长避短,为组织选择最合适的人员。
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