首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
自考
管理组织理论是由( )提出的。
管理组织理论是由( )提出的。
admin
2019-12-15
20
问题
管理组织理论是由( )提出的。
选项
A、麦克利兰
B、马克斯·韦伯
C、法约尔
D、麦格雷戈
答案
B
解析
马克斯·韦伯在《社会和经济理论》一书中提出了理想行政组织体系理论,由此被誉为“组织理论之父”。
转载请注明原文地址:https://jikaoti.com/ti/eZZfFFFM
本试题收录于:
网络经济与企业管理题库经管类分类
0
网络经济与企业管理
经管类
相关试题推荐
“胡萝卜加大棒”的管理方法运用的假设是()
SWOT分析的组合类型不包括()
决策目标的确定需要符合的要求有()
某公司年终会给每位员工发放2000元奖金,但几年下来,总经理感到这笔奖金没有起到应有的激励作用。他发现,员工在领取奖金的时候反应相当平淡,认为这是理所应当的,就像应得的薪水一样,并未因此在工作中表现得更加努力。考虑到这笔奖金达不到预期的激励作用,总经理决定
A企业是某民营集团公司下属的一家服装生产企业,由于集团公司业务经营规模的扩大,2009年开始,集团总部决定将A企业交由公司聘请的总经理及其经营管理层全权负责经营管理,采购、生产和销售甚至财务全部由A企业全权负责。集团总部对A企业的日常经营事务将不再过问。这
被称为“行政组织理论之父”的是()
10分钟提高效率美国某钢铁公司总裁舒瓦普向一位效率专家利请教如何更好地执行计划的方法。利声称可以给舒瓦普一样东西,可以使他在10分钟内能把他公司业绩提高50%。接着,利递给舒瓦普一张白纸说:“请在这张纸上写下你明天要做的6件最重要的事。”舒瓦普用了约5分
试述委员会制的优点、缺点。
伊士曼——柯达公司生产工厂的管理层次一度达到了13层,这阻隔了负责生产的总经理和工人的联系。现在,在信息系统的帮助下,管理层次减少为4层。这反映了管理信息系统与技术的作用为()
传统的绩效考核方法主要有________、________、________、________、________等。现代的绩效考核更多地采用目标管理法。
随机试题
A.心气大伤B.心气不足C.痰火扰心D.风痰阻络E.热扰心神郑声的病因多为()
依据《海商法》的规定,下列关于承运人对集装箱装运的货物的责任期间的表述,哪个是正确的?()
【背景资料】某城市给水工程项目,通过招标投标确定了本市一家具有承担该工程项目资质的施工企业施工任务。施工企业在给水厂站工程施工时制定了以下施工技术要求:(1)水池底板混凝土应分层分次浇筑完成。(2)水池底板混凝土浇筑
《企业会计准则——基本准则》规定,企业在对会计要素进行计量时,要采用历史成本。()
下列关于合伙企业的说法中,正确的是()。
关于个人经营性贷款的说法,不正确的是()。
流动性风险的预警信号指标包括()。
关于退稿信,说法错误的是()。
Asoundwhichiscapableofdistinguishingonewordoroneshapeofawordfromanotherinagivenlanguageisa______.
材料一北山县风河村沿溪而建,村史数百年,村尾的廊桥也已年过百岁。溪流两侧遗存的居民楼一字排开,多数为明清古建筑,都有百年以上的历史,虽然空置残破,但整体风貌保存完好。近年来,风河的年轻人外出发展,迁居县城、省城,村里只剩下老人孩子。像风河这样的
最新回复
(
0
)