首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
内部晋升制的作用不包括( )。
内部晋升制的作用不包括( )。
admin
2018-07-02
62
问题
内部晋升制的作用不包括( )。
选项
A、能够节约时间和管理成本
B、有利于保持队伍的稳定
C、有助于保持工作的连续性
D、有利于激发创新和活力
答案
D
解析
采用内部晋升制的重要作用主要有:①减少雇用新员工所耗费的人力、物力和财力,节约一定的时间和管理成本;②最大限度地激发各级员工的积极性、主动性和创造性;③可以使各类人才保持顺畅通达的晋升路线,避免各类专门人才的流失;④有利于保持企业工作的连续性和稳定性。
转载请注明原文地址:https://jikaoti.com/ti/eW59FFFM
本试题收录于:
企业人力资源管理师一级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师一级理论知识
企业人力资源管理师
相关试题推荐
从管理形式上看,现代人力资源管理是()。
履行集体合同发生争议时可采用()的办法处理。
劳动法体系的构成为()。
如果对绩效指标的跟踪和监控耗时过多,可运用的改进措施是()。
()包括行为者所处的各种环境、机遇、所从事工作的特点和难度,以及工作与人的相互作用、他人对行为者的强制或约束、鼓励的作用等。
看了应聘者的资料,就认为他不错,这是面试考官犯了()的偏见。
劳动力需求的自身工资弹性是()变动对工资率变动的反应程度。
下列关于结构式叙述法的说法正确的是()。
以下关于敏感性训练的说法正确的是()
劳动争议调解组织自收到调解申请的()内未达成调解协议,当事人可依法申请仲裁。
随机试题
肥胖
患者,男,47岁。风湿性心脏病史10余年,二尖瓣狭窄,心功能Ⅰ级。口内有右下侧切牙、第一磨牙,左下侧切牙残根,Ⅰ度松动需要拔除。此类致病菌对以下哪种抗生素高度敏感
A.大黄根茎B.生大黄片C.酒大黄D.熟大黄E.大黄炭表面红棕色或黄棕色,气清香,味苦而微涩,嚼之黏牙,有沙粒感
投机是建立在对未来预期的基础上的,预期是对经济变量的未来价值的信念或看法。()
()是正常经费按人员定额核定,专项经费根据需要和可能逐项核定。
张某拟申请期货公司经理层任职资格,中国证监会派出机构可以通过()等方式,对张某的能力、品行和资历进行审查。
房地产广告涉及内部结构、装修装饰的,应当()。
根据会计法律制度的规定,关于会计人员继续教育下列说法中正确的有()。
甲企业为高尔夫球及球具生产厂家,是增值税一般纳税人,2010年10月发生以下业务:(1)购进一批PU材料,增值税专用发票注明价款10万元、增值税税款1.7万元,委托乙企业将其加工成100个高尔夫球包,支付加工费2万元、增值税税款0.34万元;乙企业当月销
Somesaythatoneofthemaindifferencesbetweenscienceandphilosophyisthatsciencemakesprogresswhilephilosophersgoro
最新回复
(
0
)