首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
司法
据报道,某公司员工下班候车时被小货车撞致颅脑严重损伤,公司不但没给他申报工伤,反而辞退了他。在人力资源和社会保障局认定此员工受伤属于工伤后,该公司还将人力资源和社会保障局告上法院,要求撤销认定书,并指出公司员工手册规定,“非因上班或休假没有任何手续而在外面
据报道,某公司员工下班候车时被小货车撞致颅脑严重损伤,公司不但没给他申报工伤,反而辞退了他。在人力资源和社会保障局认定此员工受伤属于工伤后,该公司还将人力资源和社会保障局告上法院,要求撤销认定书,并指出公司员工手册规定,“非因上班或休假没有任何手续而在外面
admin
2023-01-06
42
问题
据报道,某公司员工下班候车时被小货车撞致颅脑严重损伤,公司不但没给他申报工伤,反而辞退了他。在人力资源和社会保障局认定此员工受伤属于工伤后,该公司还将人力资源和社会保障局告上法院,要求撤销认定书,并指出公司员工手册规定,“非因上班或休假没有任何手续而在外面留宿者,予以严惩”。公司不准员工外宿,员工自行离开属于违规。近日,广州市黄埔区人民法院作出判决,驳回该公司的起诉,并表示不准员工外宿违背宪法精神。对此,下列说法中正确的是:( )
选项
A、公司员工手册上不准员工外宿的规定侵犯了该员工的人身自由权
B、公司拒绝给此员工申报工伤的行为侵犯了员工的人身权
C、此员工手册与宪法精神相悖,对员工无约束力
D、公司要求撤销工伤认定书,侵犯了此员工的求偿权
答案
A,C
解析
公司的起诉行为是正常诉讼行为。没有侵犯员工的权利。公司制定员工手册规定不准员工外宿,在本案中侵犯了员工的人身自由权。法院认定其规定与宪法精神相悖,所以对员工无约束力。
转载请注明原文地址:https://jikaoti.com/ti/e7IiFFFM
本试题收录于:
试卷一题库法律职业资格分类
0
试卷一
法律职业资格
相关试题推荐
A.增强疗效B.降低毒性C.消除副作用D.缓和药物的性能E.便于调剂与制剂款冬花蜜炙的目的是
某女,30岁。鼻塞,流脓涕、量多,头痛5年,近1个月来加剧,遇风寒则症状加重,眼疼痛,睡眠欠佳,口淡口干,舌淡,苔白,脉细无力。治宜益肺气,渗湿祛邪,通窍。处方:黄芪、鱼腥草各12g,白术、防风、白芷、辛夷、皂角刺、菊花各10g,土茯苓20g,木通15g,
关于注射剂有关规定的说法,错误的是
不能与茚地那韦同时服用的是
关于给药方案设计的原则,表述错误的是
改变药物的化学结构,有时会对药物的解离常数产生较大的影响,从而影响生物活性。巴比妥酸5位双取代以后可进人中枢神经系统而起作用,在生理条件下,其解离常数大约为多少
某顾客持医院处方到药品零售企业购买处方药。药品零售企业工作人员对处方进行审核发现,处方所开药品已经售完,处方未注明用法用量。药品零售企业有同类药品,药品适应症与治疗目标相符,价格相对便宜。根据《处方管理办法》,对背景材料中处方未注明用法用量的情形,定性
根据事业单位人事管理条例的相关规定,下列不属于事业单位工作人员考核的是()。
截至2017年末,我国中小微企业(含个体工商户)占全部市场主体的比重超过90%,贡献了全国80%以上的就业,70%以上的发明专利,60%以上的GDP和50%以上的税收。但融资难、融资贵仍是困扰和制约中小微企业发展的瓶颈。下列选项中,有助于解决中小微企业融资
随机试题
电话约见的方法:
三髁骨折复位不满意易发生的并发症是
蛇床子的功效有
丙型病毒性肝炎抗体阳性时,下列哪一种说法是错的
帧中继(FrameRelay)交换是以帧为单位进行交换,它是在()上进行的。
没有监理机构的指示,()不得擅自进行设计变更。
TOC实质上是一套解决企业供应链管理过程中约束的流程。()
判断教育目的的价值取向是否合理,最根本的是看它是否在经济条件许可的范围内尽可能地促进入的发展。()
Youmaysaythatthebusinessofmarkingbooksisgoingtoslowdownyourreading.Itprobablywill.That’soneofthe【B1】_____
YaoMing’spreseasonperformances,however,werequestionable,andleftmanywonderingwhyhewasthefirstoverallpick.Hesta
最新回复
(
0
)