阅读下列说明和图,回答问题1至问题4,将解答填入答题纸的对应栏内。 【说明】 某公司欲开发招聘系统以提高招聘效率,其主要功能如下。 (1)接受申请。 验证应聘者所提供的自身信息是否完整,是否说明了应聘职位,受理验证合格的申请

admin2018-07-25  24

问题 阅读下列说明和图,回答问题1至问题4,将解答填入答题纸的对应栏内。
    【说明】
    某公司欲开发招聘系统以提高招聘效率,其主要功能如下。
    (1)接受申请。
    验证应聘者所提供的自身信息是否完整,是否说明了应聘职位,受理验证合格的申请,给应聘者发送致谢信息。
    (2)评估应聘者。
    根据部门经理设计的职位要求,审查已经受理的申请;对未被录用的应聘者进行谢绝处理,将未被录用的应聘者信息存入未录用的应聘者表,并给其发送谢绝决策;对录用的应聘者进行职位安排评价,将评价结果存入评价结果表,并给其发送录用决策,发送录用职位和录用者信息给工资系统。
    现采用结构化方法对招聘系统进行分析和设计,获得如图4.26所示的项层数据流图、图4.27所示0层数据流图和图4.28所示1层数据流图。

使用说明和图中的术语,给出图4.28中加工P1~P3的名称。

选项

答案P1:验证信息P2:审查申请P3:职位安排评价

解析 系统首先要验证应聘者的信息和应聘职位,验证合格后才会受理申请,因此P1应为“验证信息”。验证合格后,“根据部门经理设计的职位要求,审查已经受理的申请”,因此P2为“审查申请”。审查后,对录用的应聘者进行职位安排评价,因此P3为“职位安排评价”。
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