作为行为主导型主观考评方法之一,( )能发现员工的优点、不足和差距。

admin2021-03-27  46

问题 作为行为主导型主观考评方法之一,(    )能发现员工的优点、不足和差距。

选项 A、简单排列法
B、选择排列法
C、成对比较法
D、强制分布法

答案C

解析 成对比较法,又称配对比较法,即根据某种考评要素,将所有参加考评的人员逐一比较,按照从最好到最差的顺序对被考评者进行排序。应用该方法,能发现每个员工的优点、不足和差距。故选项C正确。
转载请注明原文地址:https://jikaoti.com/ti/cQh1FFFM
0

最新回复(0)